JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen erfahrenen Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Regensburg.
Unser Kunde ist ein etabliertes und anerkanntes Unternehmen in der Finanz- und Versicherungswirtschaft mit langjähriger Expertise. Die Organisation zeichnet sich durch professionelle Strukturen, ein kollegiales Arbeitsumfeld und kontinuierliche Weiterentwicklung aus. Sie suchen nach einem motivierten Fachprofi, der das Team verstärkt und die Kundenzufriedenheit vorantreibt.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
In dieser Rolle werden Sie Verantwortung für zentrale Aufgaben in der Versicherungs- und Finanzberatung tragen:
- Versicherungsberatung: Professionelle Analyse von Kundenbedürfnissen und Zusammenstellung maßgeschneiderter Versicherungslösungen (Privatkundengeschäft und B2B).
- Verkauf und Abschlussmanagement: Aktive Kundenakquisition und -betreuung mit Fokus auf nachhaltige Geschäftsbeziehungen und Abschlussquoten.
- Finanzierungskonzepte: Beratung zu Kapitalanlage, Altersvorsorge und weiteren Finanzprodukten unter Berücksichtigung von Markttrends und regulatorischen Vorgaben.
- Verwaltung und Dokumentation: Sorgfältige Bearbeitung von Verträgen, Versicherungsanträgen und Kundendossiers sowie Einhaltung aller Compliance- und Dokumentationspflichten.
- Kundenservice und Betreuung: Umfassende Unterstützung bestehender Kunden in Fragen zu Vertragsänderungen, Schadensfall-Management und Laufzeitverlängerungen.
- Markt- und Wettbewerbsanalyse: Kontinuierliche Beobachtung von Marktentwicklungen und Optimierung der eigenen Produktpalette.
- Zusammenarbeit im Team: Unterstützung von Kollegen und Abteilungen zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
Qualifikationen / Anforderungen
Wir wünschen uns einen Fachprofi mit folgenden Voraussetzungen:
- Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann oder Versicherungsfachmann (oder gleichwertige Qualifikation) sowie einschlägige Berufserfahrung.
- Branchenerfahrung: Fundierte Kenntnisse in der Versicherungs- und Finanzwirtschaft, idealerweise in verschiedenen Produktlinien.
- Verkaufstalent und Überzeugungskraft: Nachgewiesene Fähigkeit, Kunden zu beraten und Lösungen erfolgreich zu vermitteln.
- Kenntnisse von Compliance und Regulierung: Sicherheit im Umgang mit Versicherungsaufsicht, Maklerrichtline und Datenschutzvorgaben.
- Kommunikation und Kundenorientierung: Ausgeprägtes Servicedenken, Empathie und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.
- Organisation und Zuverlässigkeit: Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit Attention to Detail.
- EDV-Kompetenz: Sichere Bedienung von MS Office und Branchensoftware (Versicherungs-Management-Systeme).
Leistungen der Anstellung
Unser Kunde bietet eine attraktive und zukunftssichere Anstellung mit folgenden Leistungen:
- Unbefristete Festanstellung: Langfristige Perspektive und finanzielle Sicherheit in einem stabilen Unternehmen.
- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt mit marktüblichen Zuschlägen und Boni-Potentialen.
- Flexible Arbeitszeiten: Vereinbarte Arbeitszeiten mit modernen Arbeitszeitmodellen und guter Work-Life-Balance.
- Berufliche Entwicklung: Regelmäßige Schulungen, Fortbildungen und Weiterqualifizierung (z. B. zum Versicherungs-Manager oder Finanzberater).
- Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung Ihrer Altersvorsorge durch Arbeitgeberbeiträge.
- Sozialleistungen: Faire Urlaubsregelung, betriebliche Gesundheitsförderung und weitere Sozialleistungen.
- Kollegiales Arbeitsumfeld: Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit gegenseitiger Unterstützung und flachen Hierarchien.
- Moderne Ausstattung: Aktuelle Technologie und optimale Arbeitsbedingungen vor Ort.
Arbeitsort
Die Position ist am Standort Regensburg angesiedelt. Sie werden in ein erfahrenes Team integriert und durchlaufen eine strukturierte Einarbeitung, um schnell produktiv mitwirken zu können. Die Büroräumlichkeiten sind zentral gelegen und gut erreichbar.
Karrierechancen und Entwicklung
Die Versicherungs- und Finanzbranche bietet langfristig hervorragende Perspektiven für engagierte Profis. Unser Kunde investiert in die Entwicklung seiner Mitarbeiter:
- Karriereaufstieg: Perspektiven für Führungspositionen, Teamleitung oder Spezialisierung (z. B. Versicherungs-Manager, Abteilungsleiter).
- Fachliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Trainings und Zertifizierungen (z. B. IDD-Richtlinie, Compliance-Schulungen, Finanzberater-Lizenzen).
- Innerbetriebliche Mobilität: Möglichkeiten, in andere Geschäftsfelder oder Abteilungen zu wechseln und neue Erfahrungen zu sammeln.
- Mentoring und Coaching: Unterstützung durch erfahrene Kollegen und gezieltes Coaching zur beruflichen Weiterentwicklung.
Bewerbung und Kontakt
Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte reichen Sie Ihren vollständigen Lebenslauf sowie Zeugnisse und Nachweise Ihrer Qualifikationen ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen gerne für Rückfragen zur Verfügung!