JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden eine erfahrene Logistikleiter (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Dresden. Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen der Logistikbranche mit langjähriger Expertise und einem starken Ruf am Markt. Das Unternehmen zeichnet sich durch professionelle Abläufe, innovative Prozesse und ein motiviertes Team aus, das zusammen an effizienten Lösungen arbeitet.
Sie werden Teil eines etablierten Logistik-Teams und tragen wesentlich zur Optimierung unserer Supply-Chain und Logistik-Operationen bei.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
In dieser Position verantworten Sie als Head of Logistics die strategische und operative Leitung unserer Logistik-Abteilung. Ihre Schwerpunkte umfassen:
- Leitung und Personalmanagement: Führung und Entwicklung Ihres Logistik-Teams, Schichtplanung und Personalentwicklung.
- Prozessoptimierung: Kontinuierliche Verbesserung von Lagerverwaltung, Transport und Distributionsprozessen.
- Kostenmanagement: Budgetplanung, Kostenkontrolle und Maximierung der logistischen Effizienz.
- Lieferkettenmanagement: Koordination mit Lieferanten, Kunden und internen Abteilungen zur Sicherung pünktlicher Lieferungen.
- Qualitätssicherung: Überwachung von Lagerverwaltungsstandards, Ladeplanung und Versandprozessen.
- Strategische Planung: Mitgestaltung der Logistik-Strategie und Einführung neuer Technologien und Systeme.
- Berichterstattung: Regelmäßige Reportings zu KPIs, Leistungskennzahlen und Geschäftsergebnissen an die Geschäftsleitung.
Qualifikationen / Anforderungen
Wir suchen einen erfahrenen Logistik-Profi mit nachgewiesenen Führungskompetenzen und fundiertem Fachwissen:
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Logistikleiter oder Head of Logistics in einem Logistik- oder Handelsunternehmen.
- Führungskompetenz: Nachgewiesene Fähigkeit, Teams zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln.
- Fachkenntnisse: Tiefe Kenntnisse in Lagerverwaltung, Supply Chain Management, Transportlogistik und Bestandsverwaltung.
- Betriebssysteme: Sichere Anwendung von ERP- und Lagerverwaltungssystemen (SAP, Oracle oder vergleichbare Systeme).
- Organisatorische Fähigkeiten: Ausgeprägtes analytisches Denken, Zielorientierung und strukturierte Arbeitsweise.
- Kommunikation: Hervorragende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Engagement: Hohe Eigenverantwortung, Stressresistenz und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.
Leistungen der Anstellung
Unser Kunde bietet Ihnen eine attraktive Anstellung mit umfassenden Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten:
- Unbefristete Festanstellung: Sichere, langfristige Beschäftigung in Vollzeit.
- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
- Flexible Arbeitszeiten: Strukturierte Arbeitszeiten mit Flexibilität innerhalb des operativen Rahmens.
- Weiterbildung und Entwicklung: Regelmäßige Schulungen und Trainings zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Betriebliche Sozialleistungen: Umfassende Sozialversicherung, Betriebsrente und zusätzliche Versicherungsangebote.
- Arbeitsumfeld: Moderne Infrastruktur, kooperatives Team und unterstützende Unternehmenskultur.
- Karriereperspektiven: Möglichkeiten zur fachlichen und führungstechnischen Weiterentwicklung im Unternehmen.
- Mobilitätsbonus: Unterstützung bei Fahrtkosten und ggf. Zuschüsse für Öffentliche Verkehrsmittel.
Arbeitsort
Der Arbeitsort ist Dresden. Sie werden von unserem Kundenteam vor Ort eingearbeitet und unterstützt. Das Logistik-Team ist motiviert und hilft Ihnen gerne beim Einstieg, sodass Sie schnell produktiv werden können.
Karrierechancen und Entwicklung
In dieser Position bieten sich Ihnen ausgezeichnete Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung:
- Verantwortungsaufbau: Kontinuierliche Möglichkeit, Ihre Führungsverantwortung und Entscheidungskompetenz auszubauen.
- Fachliche Spezialisierung: Tiefergehendes Know-how in modernen Logistik-Technologien und Best-Practice-Methoden.
- Netzwerk: Austausch mit Branchenkollegen und Partnern zur Stärkung Ihrer professionellen Position.
- Interne Beförderung: Bei erfolgreicher Leistung Aufstiegschancen in erweiterte oder strategische Rollen.
Bewerbung und Kontakt
Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte reichen Sie einen aktuellen Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse oder Referenzen ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen!