JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen erfahrenen Fuhrparkleiter / Fleet Manager (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Stuttgart.
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen der Logistik- und Transportbranche mit einer modernen Fahrzeugflotte und hohen Anforderungen an Effizienz und Kostenkontrolle. In einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien und hoher Eigenverantwortung gestalten Sie die Fuhrparkoptimierung aktiv mit.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
In dieser Position verantworten Sie die komplette Fuhrpark-Administration und -optimierung:
- Flottenmanagement: Verwaltung und Optimierung der Fahrzeugflotte hinsichtlich Wartung, Reparaturen und technischer Verfügbarkeit.
- Kostencontrolling: Überwachung und Reduzierung von Fuhrparkkosten (Versicherung, Betriebsstoffe, Instandhaltung, Abschreibungen).
- Fahrzeugeinsatzplanung: Koordination der Fahrzeuggenehmigungen, TÜV-Termine, Versicherungen und Prüffristen.
- Supplier und Werkstatt-Management: Verhandlung mit Herstellern, Versicherungspartnern und Werkstätten; Sicherung bestmöglicher Konditionen.
- Fahrerkommunikation und Compliance: Sicherstellung von Sicherheitsrichtlinien, Wartungsvorgaben und rechtlichen Anforderungen (StVZO, ADSp).
- Reporting und Datenanalyse: Erstellung von Kostenberichten, KPI-Tracking und Ableitung von Optimierungspotentialen.
- Flottenentwicklung: Planung von Neuanschaffungen, Ersatzbeschaffungen und Umstellung auf alternative Antriebe.
Qualifikationen / Anforderungen
Für diese Rolle bringen Sie folgende Erfahrung und Kompetenzen mit:
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Fuhrpark- oder Fleet-Management, idealerweise in der Logistik oder Transportwirtschaft.
- Fachkenntnisse: Sichere Kenntnisse in Fuhrpark-Management-Systemen, Kostenkalkulation und Fahrzeugtechnik (Führerschein Klasse B vorteilhaft).
- Verhandlungsfähigkeit: Souveräne Kommunikation mit Fahrern, Werkstätten und Zulieferern sowie strategisches Einkaufen.
- Organisationsfähigkeit: Strukturierte Arbeitsweise, zuverlässiges Time- und Ressourcenmanagement bei mehreren parallelen Projekten.
- Analytisches Denken: Fähigkeit zur Datenanalyse, zur Identifikation von Kostensenkungspotenzialen und zur Erstellung aussagekräftiger Berichte.
- Führungserfahrung: Optional, aber wünschenswert: Erfahrung in der Leitung eines kleinen Teams oder Supervisorentätigkeit.
- Kommunikation: Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gutes technisches Verständnis und zuverlässige Arbeitsweise.
Leistungen der Anstellung
Unser Kunde bietet Ihnen eine attraktive und verantwortungsvolle Position mit folgenden Leistungen:
- Unbefristete Festanstellung: Sicherheit und langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen.
- Attraktives Gehalt: Wettbewerbsfähige Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung.
- Flexible Arbeitszeiten: Angepasste Arbeitszeiten mit Verständnis für eine gute Work-Life-Balance.
- Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei beruflichen Fortbildungen und Zertifizierungen (z. B. Fuhrparkleiter-Kurse).
- Moderne Infrastruktur: Arbeitsausstattung mit aktueller EDV und Zugang zu professionellen Fuhrpark-Systemen.
- Teamkultur: Kollegiales, unterstützendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und regelmäßigem Austausch.
- Fahrtkostenerstattung: Fahrtkosten oder firmeneigenes Fahrzeug zur Nutzung je nach Vereinbarung.
Arbeitsort
Diese Position ist im Raum Stuttgart angesiedelt. Sie arbeiten vor Ort, wo Sie das Logistik-Team kennenlernen und eng mit Fahrern, Werkstätten und der Geschäftsleitung zusammenarbeiten. Eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen ist selbstverständlich.
Karrierechancen und Entwicklung
Mit dieser Rolle eröffnen sich Ihnen vielfältige Perspektiven:
- Aufstiegschancen: Möglichkeit zur Übernahme von erweiterten Leitungsfunktionen oder dem Bereich Logistik-Management.
- Spezialisierung: Vertiefung in Bereichen wie Telematik, Elektrifizierung der Flotte oder Nachhaltigkeitsmanagement.
- Netzwerkkompetenz: Aufbau wertvollen Netzwerks mit Herstellern, Versicherern und Branchenexperten.
- Langfristige Stabilität: Langfristige Karriereperspektive in einem wachsenden und innovativen Unternehmen.
Bewerbung und Kontakt
Sind Sie an dieser verantwortungsvollen Position als Fuhrparkleiter interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho – schnell, unkompliziert und anonym.
Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse und Zertifikate ein. Gerne können Sie auch kurz notieren, welche Flottengröße Sie bereits verwaltet haben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!