JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden eine erfahrene Logistikleiterin oder einen erfahrenen Logistikleiter (m/w/d) für eine Vollzeitstelle am Standort Oberhausen.
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen der Logistikbranche mit langjähriger Erfahrung und ausgezeichnetem Ruf. Das Unternehmen beschäftigt sich mit modernen Logistiklösungen und legt großen Wert auf effiziente Prozesse, Teamfähigkeit und kontinuierliche Optimierung. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit engagierten Kolleginnen und Kollegen.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
In dieser Position tragen Sie als Logistikleiter Verantwortung für die Leitung und Optimierung unserer Logistik- und Supply-Chain-Prozesse. Ihre Hauptaufgaben sind:
- Leitung des Logistikteams: Sie führen ein Team von Logistik-Fachkräften, koordinieren deren Einsatz und fördern eine Kultur von Qualität und Sicherheit.
- Prozessoptimierung: Sie analysieren bestehende Abläufe, identifizieren Verbesserungspotenziale und implementieren effiziente Lösungen zur Kostenreduktion und Qualitätssteigerung.
- Lagerverwaltung und Bestandskontrolle: Sie überwachen Lagerbestände, planen Lagerbelegung und koordinieren Warenein- und -ausgang nach höchsten Standards.
- Budgetverantwortung: Sie planen und kontrollieren das Logistik-Budget, optimieren Ressourceneinsatz und berichten regelmäßig über KPIs an die Geschäftsführung.
- Kundenbeziehungen und Kommunikation: Sie pflegen enge Kontakte zu internen Abteilungen, externen Partnern und Dienstleistern sowie zu Kunden, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten.
- Sicherheit und Compliance: Sie stellen sicher, dass alle logistischen Prozesse den geltenden Vorschriften und Sicherheitsstandards entsprechen.
- Digitalisierung und Systeme: Sie arbeiten mit modernen Logistik-Management-Systemen und IT-Tools, optimieren deren Einsatz und treiben Digitalisierungsprojekte voran.
Qualifikationen / Anforderungen
Für diese anspruchsvolle Position bringen Sie folgende Qualifikationen mit:
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Logistikleiter oder in einer vergleichbaren Führungsposition in der Logistik oder Supply Chain.
- Fachkompetenz: Fundierte Kenntnisse in Lagerverwaltung, Bestandskontrolle, Transportlogistik und Supply-Chain-Management.
- Führungsfähigkeiten: Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Teams, Personalentwicklung und motivierender Führung.
- Analytische und organisatorische Fähigkeiten: Starke Problemlösungsfähigkeiten, Zahlenverständnis und Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu managen.
- Kommunikation und Teamfähigkeit: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Zusammenarbeitsfähigkeit und Kundenorientierung.
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen Logistik-Software, ERP-Systemen und MS-Office.
- Abschluss: Kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein relevantes Studium (z. B. Logistik, Betriebswirtschaft) ist vorteilhaft.
Leistungen der Anstellung
Wir bieten eine attraktive und verantwortungsvolle Position in einem etablierten Unternehmen mit folgenden Leistungen:
- Unbefristete Festanstellung: Sicherheit durch einen langfristigen, verlässlichen Arbeitsvertrag.
- Attraktives Gehalt: Marktübliche Vergütung entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation.
- Flexible Arbeitszeiten: Flexible Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen der Anforderungen.
- Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung durch Schulungen, Fachtrainings und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Faire Urlaubsregelung: Angemessene Urlaubstage und Berücksichtigung von Feiertagen.
- Betriebliche Leistungen: Zusätzliche Sozialleistungen und betriebliche Vergünstigungen.
- Sicheres Arbeitsumfeld: Modernes Arbeitsumfeld mit hohen Sicherheitsstandards und ausgezeichneter Infrastruktur.
- Teamkultur: Kollegiales und unterstützendes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
Arbeitsort
Die Stelle ist am Standort Oberhausen angesiedelt. Sie erhalten umfassende Unterstützung während der Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen und werden schnell in den bestehenden Logistik-Betrieb integriert. Das motivierte Team steht Ihnen jederzeit unterstützend zur Seite.
Karrierechancen und Entwicklung
Diese Position bietet ausgezeichnete Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung:
- Führungsverantwortung: Ausgestaltung und Ausbau Ihrer Führungskompetenzen mit zukunftsorientierten Teams.
- Strategische Projekte: Mitwirkung an strategischen Logistik-Projekten und Digitalisierungsinitiativen des Unternehmens.
- Aufstiegsperspektiven: Möglichkeit zur weiteren Karriereentwicklung in erweiterten Managementpositionen.
- Fachliche Spezialisierung: Vertiefung und Erweiterung von Fachkenntnissen in modernen Logistiktrends und -technologien.
Bewerbung und Kontakt
Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte reichen Sie Ihren vollständigen Lebenslauf, Ihre Zeugnisse und relevante Nachweise über die Bewerbungsplattform ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung!