Schichtleiter Logistik (m/w/d) in Heidelberg
1 offene Stelle · Median-Gehalt ca. 3.000 €
Schichtleiter Logistik (m/w/d)
VollzeitGehaltsangaben teils marktübliche Schätzungen, sofern nicht von der Quelle angegeben.
Was macht ein Schichtleiter Logistik (m/w/d) in Heidelberg?
Der Schichtleiter Logistik verantwortet die operative Leitung von Logistikprozessen während einer Schicht in Lagern, Verteilzentren oder Umschlagplätzen. Er koordiniert Wareneingang, Lagerung, Kommissionierung und Versand, überwacht die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards und leitet sein Team zur effizienten Abwicklung der täglich anfallenden Aufträge an. Die Rolle erfordert technisches Verständnis für Lagerverwaltungssysteme, Schichtplanung und Personalverantwortung. Typisch für Logistik-Unternehmen, E-Commerce-Fulfillment-Center, Speditionsunternehmen und Industriebetriebe mit interner Logistik.
Typische Aufgaben als Schichtleiter Logistik (m/w/d)
Schichtleiter Logistik übernehmen die operative Verantwortung für den reibungslosen Ablauf logistischer Prozesse und führen ihre Teams eigenverantwortlich.
- Leiten und beaufsichtigen Logistikprozesse in Wareneingang, Lagerung und Kommissionierung während der Schicht
- Überwachen die Umsetzung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards durch das Team
- Koordinieren Personalressourcen, vergeben Aufgaben und optimieren Arbeitsabläufe
- Bedienen und kontrollieren Lagerverwaltungssysteme und dokumentieren Schichtabläufe
- Kommunizieren mit Schicht-Nachbarn und Betriebsleitung über Besonderheiten und Ausfallzeiten
- Bearbeiten Reklamationen und lösen operative Probleme vor Ort
- Führen einfache Wartungs- und Kontrolltätigkeiten an Logistikgeräten durch
Wie viel verdient man als Schichtleiter Logistik (m/w/d) in Heidelberg?
Das Median-Gehalt für aktuell ausgeschriebene Schichtleiter Logistik (m/w/d)-Stellen in Heidelberg liegt bei rund 3.000 Euro brutto pro Monat (basiert auf den aktuell veroeffentlichten Anzeigen auf JobWho). Die tatsaechliche Spanne ist breiter — je nach Berufserfahrung, Schichtmodell, Tarifbindung und konkretem Arbeitgeber sind sowohl deutlich niedrigere als auch deutlich hoehere Gehaelter ueblich. Klicke auf eine konkrete Anzeige für die genauen Konditionen.
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