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Vollzeit veröffentlicht heute

Küchenchef / Küchenleiter (m/w/d) in Heidelberg

Im Auftrag eines Kunden Heidelberg
ca. 3.500–5.500 €/Monat(geschätzt)
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Küchenchef / Küchenleiter (m/w/d) in Heidelberg Vollzeit, ca. 3.500–5.500 €/Monat.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen erfahrenen Küchenchef (m/w/d) für eine Vollzeitstelle in Heidelberg. Unser Kunde ist ein etabliertes und angesehenes Unternehmen der Gastronomie mit hohen Qualitätsstandards und einer Leidenschaft für erstklassige Küche und Gästezufriedenheit.

In dieser verantwortungsvollen Position leiten Sie die Küche mit Kompetenz und kreativem Gespür. Sie arbeiten in einem dynamischen Team in einer modernen Küchenumgebung, wo Handwerk, Innovation und professionelle Standards im Mittelpunkt stehen.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

Als Küchenchef tragen Sie die volle Verantwortung für die kulinarische Leitung und die operative Exzellenz Ihrer Küche:

  • Küchenleitung und Teammanagement: Führung und Anleitung des Küchenpersonals, Personalentwicklung, Schichtplanung und Sicherstellung eines motivierten, gut funktionierenden Teams.
  • Menüplanung und Rezepturentwicklung: Erstellung innovativer Speisepläne, Entwicklung neuer Gerichte und kulinarischer Konzepte unter Berücksichtigung saisonaler Zutaten und Gästewünsche.
  • Qualitäts- und Hygienestandards: Gewährleistung höchster Qualität bei Zutaten und Speisen, Einhaltung aller Hygienevorschriften und Lebensmittelsicherheitsstandards.
  • Budget- und Kostenmanagement: Überwachung der Lebensmittelkosten, Einkauf und Lagerverwaltung, optimale Kalkulation der Speisen unter Berücksichtigung von Rentabilität.
  • Gästekommunikation: Direkte Unterstützung des Service bei Spezialwünschen, Allergie-Management und Gewährleistung eines exzellenten Gasterlebnisses.
  • Küchenhygiene und Betriebssicherheit: Verantwortung für eine saubere, sichere Küchenumgebung und Compliance mit allen relevanten Regelwerken.
  • Schulung und Fortbildung: Kontinuierliche Weiterbildung des Teams, Vermittlung von Fachkompetenz und Förderung einer Kultur der Exzellenz.

Qualifikationen / Anforderungen

Wir suchen einen erfahrenen Fachmann mit fundiertem Wissen und nachgewiesener Erfolgsgeschichte in der gehobenen Gastronomie:

  • Berufliche Qualifikation: Ausbildung als Chefkoch oder equivalent praktische Erfahrung mit mehrjähriger Berufserfahrung in gehobenen gastronomischen Betrieben.
  • Küchenleitung: Nachgewiesene Erfahrung in der Führung und Leitung einer Küche, idealerweise in einer Kopfkoch- oder Sous-Chef-Position.
  • Kulinarische Kompetenz: Hohe Standards in der Zubereitung, kreative Mentalität, technisches Know-how und Vertrautheit mit modernen Garmethoden.
  • Management und Kommunikation: Stärke im Personalmanagement, Fähigkeit zur klaren Kommunikation und Motivation, Stressresistenz und Organisationsfähigkeit.
  • Hygienekenntnis: Solide Kenntnisse der Lebensmittelhygiene (HACCP, Küchenhygiene-Vorschriften) und Verantwortungsbewusstsein.
  • Kostenmanagement: Verständnis für kaufmännische Aspekte, Kalkulation und Budgetverantwortung.

Leistungen der Anstellung

Unser Kunde bietet attraktive Konditionen für eine verantwortungsvolle Vollzeitstelle:

  • Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
  • Unbefristete Festanstellung: Sichere, langfristige Beschäftigung in einem stabilen Unternehmen.
  • Moderne Küchenausstattung: Arbeit in einer zeitgemäß ausgestatteten Küche mit professionellen Geräten.
  • Professionelles Team: Zusammenarbeit mit motiviertem, qualifiziertem Küchen- und Servicepersonal.
  • Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen sowie Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Faire Arbeitszeiten: Flexible Schichtplanung und Berücksichtigung Ihrer Work-Life-Balance.
  • Betriebliche Leistungen: Zusätzliche Benefits und Leistungen gemäß Unternehmensstandards.
  • Gestaltungsfreiheit: Raum für kulinarische Kreativität und Mitsprache bei der Menuentwicklung.

Arbeitsort

Die Position ist in Heidelberg angesiedelt. Sie werden von Anfang an von erfahrenen Kollegen eingearbeitet und erhalten einen umfassenden Überblick über Abläufe, Standards und die kulinarische Philosophie unseres Kunden.

Karrierechancen und Entwicklung

Diese Position bietet interessante Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung:

  • Verantwortung und Gestaltung: Möglichkeit, die Küche aktiv zu prägen, kulinarische Visionen umzusetzen und ein erfolgreiches Team zu leiten.
  • Weiterbildung: Unterstützung bei Fortbildungen, Spezial-Kursen und dem Aufbau neuer Kompetenzen.
  • Netzwerk und Austausch: Networking mit anderen Fachleuten der Branche und Teilnahme an relevanten Veranstaltungen.
  • Langfristige Perspektive: Möglichkeit zur längerfristigen Zusammenarbeit mit regelmäßigen Entwicklungsgesprächen und individueller Förderung.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert Sie diese Position? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt über JobWho. Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell ein Portfolio oder Referenzen ein.

Fragen zur Stelle beantworten Ihnen die Spezialisten von JobWho gerne. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den Küchenchef / Küchenleiter (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Heidelberg?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende Küchenchef (m/w/d)-Stellen in Heidelberg automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als Küchenchef (m/w/d) in Heidelberg?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 3.500–5.500 €/Monat an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 10. Oktober 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine Mogelpackungen. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 10. Oktober 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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