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Vollzeit veröffentlicht heute

Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) in Hamburg

Im Auftrag eines Kunden Hamburg
ca. 26.000–32.000 €/Jahr(geschätzt)
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Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) in Hamburg Vollzeit, ca. 26.000–32.000 €/Jahr.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen engagierten Hotelfachmann oder eine Hotelfachfrau (m/w/d) in Hamburg. Die Anstellung erfolgt in Vollzeit und bietet Ihnen die Chance, in einem modernen, serviceorientierten Betrieb der Gastronomie- und Hotelbranche Karriere zu machen.

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Hospitality-Branche. Das Team schätzt Verlässlichkeit, Gastfreundlichkeit und professionelle Servicekultur. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf Qualität und Gästezufriedenheit legt.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

In dieser Position verantworten Sie wichtige Schnittstellen zwischen Rezeption, Service und Verwaltung. Ihre Aufgaben umfassen:

  • Gästekommunikation und Service: Professionelle Betreuung von Gästen an der Rezeption, persönliche Beratung und Problemlösung.
  • Reservierungen und Check-in/Check-out: Verwaltung von Buchungen, reibungslose Abläufe beim Ein- und Auschecken, Datenverwaltung im Reservierungssystem.
  • Abrechnungswesen: Kassenabrechnung, Rechnungsstellung und Kontrolle von Zahlungsvorgängen.
  • Housekeeping und Facility Management: Koordination mit dem Housekeeping-Team, Sicherstellung von Zimmer- und Betriebsstandards.
  • Marketing und Verkauf: Unterstützung bei Zimmerverkauf, Upselling von Services und Beteiligung an Marketingmaßnahmen.
  • Team-Koordination: Zusammenarbeit mit Küche, F&B und weiteren Abteilungen für nahtlose Gästenerfahrung.
  • Betriebliche Abläufe: Unterstützung bei administrativen Aufgaben, Hygiene- und Sicherheitsstandards.

Qualifikationen / Anforderungen

Wir suchen eine Fachkraft mit fundierter Ausbildung und praktischer Erfahrung in der Hotelbranche:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung: Hotelfachmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Hotelkaufmann/-frau) erforderlich.
  • Praktische Erfahrung: Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in Rezeption, Service oder Hotelmanagement ist von Vorteil.
  • Serviceorientierung und Gästefokus: Ausgeprägtes Verständnis für Gastfreundlichkeit, Höflichkeit und professionelle Umgangsformen.
  • Organisationsfähigkeit: Sicherheit im Umgang mit Reservierungssystemen, Buchführung und multitasking unter Druck.
  • Sprachkompetenz: Sichere Deutschkenntnisse; Fremdsprachenkenntnisse (insbesondere Englisch) von großem Vorteil.
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit: Eigenverantwortliches Arbeiten, Flexibilität bei Schichtdiensten (inkl. Wochenenden/Feiertage).

Leistungen der Anstellung

Unser Kunde bietet eine attraktive Gesamtpakete für die richtige Kandidatin oder den richtigen Kandidaten:

  • Unbefristete Festanstellung: Sichere Beschäftigung mit langfristiger Perspektive.
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt: Attraktive Vergütung nach Branchenstandard und Erfahrung.
  • Flexible Arbeitszeiten: Schichtmodelle mit Wochenend- und Feiertagseinsätzen; Work-Life-Balance wird beachtet.
  • Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, z. B. zum/zur Hotelbetriebswirt/-in.
  • Teamkultur und Kollegialität: Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und gegenseitiger Unterstützung.
  • Personalrabatte: Vergünstigungen in Partnerhotels und Gastronomieeinrichtungen.
  • Sichere Arbeitsumgebung: Einhaltung hoher Hygiene- und Sicherheitsstandards.
  • Faire Urlaubsregelung: Angemessene Urlaubstage gemäß Tariflandschaft und Betriebsvereinbarungen.

Arbeitsort

Die Position ist in Hamburg ansässig. Sie arbeiten im modernen Betrieb des Kunden mit einem erfahrenen Team vor Ort. Eine strukturierte Einarbeitung in alle Systeme und Prozesse wird gewährleistet, sodass Sie schnell produktiv werden können.

Karrierechancen und Entwicklung

Diese Rolle bietet solide Chancen für berufliche Weiterentwicklung in der Hospitality-Branche:

  • Aufstieg zur Abteilungsleitung: Möglichkeit, später als Rezeptionschef/-in oder Abteilungsleiter/-in tätig zu werden.
  • Spezialisierung: Weiterbildung im Bereich Revenue-Management, Gastfreundschaft oder Hotel-IT-Systeme.
  • Innerbetriebliche Mobilität: Chancen, andere Abteilungen (F&B, Marketing, Verwaltung) kennenzulernen und zu wechseln.
  • Branchenerfahrung ausbauen: Netzwerk in der Gastronomie und Hotellerie erweitern, langfristige Karriereperspektive.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Reichen Sie Ihren aussagekräftigen Lebenslauf sowie Ihre letzten Arbeitszeugnisse und Zertifikate ein. Ihre Bewerbung wird zügig bearbeitet und vertraulich behandelt.

Fragen? Das JobWho-Team steht Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über den Beruf als Hotelfachmann (m/w/d) in Hamburg

Hamburg ist eine Großstadt und Wirtschaftszentrum an der Elbe mit diversen Branchen. Der Hafen prägt die Logistik- und Hafenwirtschaft, während Medien, IT und Versicherungen bedeutende Arbeitgeber sind. Pharma-, Maschinenbau und Luftfahrtzulieferung ergänzen das Spektrum. Als Metropole zieht Hamburg Fachkräfte überregional an. Viele Pendler aus dem Umland nutzen das ÖPNV-Netzwerk für die tägliche Anfahrt. Der Arbeitsmarkt ist vielfältig und dynamisch geprägt.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Hamburg?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende Hotelfachmann (m/w/d)-Stellen in Hamburg automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als Hotelfachmann (m/w/d) in Hamburg?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 26.000–32.000 €/Jahr an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 04. Oktober 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine Mogelpackungen. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 04. Oktober 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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