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Vollzeit veröffentlicht heute

Zollsachbearbeiter / Customs Specialist (m/w/d) in Freiburg im Breisgau

Im Auftrag eines Kunden Freiburg im Breisgau
ca. 42.000–58.000 €/Jahr(geschätzt)
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Zollsachbearbeiter / Customs Specialist (m/w/d) in Freiburg im Breisgau Vollzeit, ca. 42.000–58.000 €/Jahr.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen erfahrenen Zollsachbearbeiter / Customs Specialist (m/w/d) für eine unbefristete Vollzeitposition in Freiburg im Breisgau. Unser Kunde ist ein führendes Logistik- und Handelsunternehmen mit umfassender internationaler Erfahrung und modernen, effizienten Prozessen. Als stabiler Arbeitgeber bietet die Organisation ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hohem Anspruch an Qualität und Kundenzufriedenheit.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

Sie verantworten die zolltechnische Abwicklung von Im- und Exporte sowie komplexe Zollanmeldungen und Deklarationen. Ihre Expertise ist gefragt in einer verantwortungsvollen Position mit direkter Wirkung auf den internationalen Warenfluss:

  • Zollanmeldungen: Bearbeitung von Im-, Export- und Transitanmeldungen nach internationalen Zollvorschriften und EU-Regularien.
  • Dokumentation: Verwaltung und Kontrolle von Zolldokumenten, Ursprungszeugnissen und Begleitpapieren (Handelsrechnungen, Packlistenm Lieferscheine).
  • Klassifizierung und Zolltarife: Sachgerechte Wareneinstufung nach Harmonisierter Nomenklatur (HS) und Ermittlung korrekter Zollsätze und -ansätze.
  • Zollbehörden-Kommunikation: Abwicklung von Anfragen, Stellungnahmen und Abstimmungen mit Zollbehörden und -ämtern.
  • Präferenzrecht und Handelsabkommen: Geltendmachung von Zollpräferenzen und Anwendung internationaler Handelsabkommen (z. B. USD, Freihandelsabkommen).
  • Rechnungsmanagement: Aktualisierung und Verwaltung von Schnittstellen zu Buchhaltung und Lagerverwaltung; Sicherung zollrechtlicher Compliance.
  • Qualitätssicherung: Prüfung von Prozessen auf Fehlerfreiheit und laufende Optimierung zolltechnischer Abläufe.

Qualifikationen / Anforderungen

Sie bringen eine solide Grundlage in Zollabwicklung, Liebe zum Detail und Zuverlässigkeit mit. Die folgenden Anforderungen definieren Ihr Profil:

  • Zoll-Fachkompetenz: Abschluss als Zollbeamter (gehobener Dienst) oder mehrjährige nachgewiesene Erfahrung als Zollsachbearbeiter / Customs Agent in einem Logistik- oder Handelsunternehmen.
  • Zollgesetzgebung: Sichere Kenntnisse der deutschen und europäischen Zollordnung (ZollkodexEU-VO 952/2013), Außenwirtschaftsgesetz und der Zollbefreiungsregelungen.
  • EDV-Kompetenz: Erfahrung mit Zollabwicklungssystemen (z. B. ATLAS, NCTS, ZollDV) und MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook).
  • Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Englisch (schriftlich und mündlich) für internationale Kommunikation.
  • Sorgfalt und Zuverlässigkeit: Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und strukturierte Arbeitsweise; Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in sich ändernden Zollvorschriften.
  • Teamfähigkeit: Kooperativer Umgang mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Abteilungen (Logistik, Buchhaltung, Vertrieb) sowie mit externen Partnern (Kunden, Behörden).

Leistungen der Anstellung

Unser Kunde bietet eine wertschätzende, langfristige Zusammenarbeit in einem stabilen und modernen Unternehmen. Freuen Sie sich auf folgende Leistungen:

  • Unbefristete Festanstellung: Sichere, dauerhaft angelegte Position ohne Befristung.
  • Attraktives Gehalt: Leistungsgerechte Vergütung nach Erfahrung und Qualifikation im marktüblichen Bereich.
  • Flexible Arbeitszeiten: Gleitende Arbeitszeit und familienfreundliche Strukturen für eine gute Work-Life-Balance.
  • Weiterbildung und Entwicklung: Gezielte Schulungen zu neuen Zollrichtlinien, Compliance-Trainings und Aufstiegschancen in spezialisierte Zoll-Fachaufgaben.
  • Faire Urlaubsregelung: Großzügige Jahresurlaubs- und Ferientage gemäß gesetzlicher und tariflicher Richtlinien.
  • Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung und weitere Sozialleistungen des Unternehmens.
  • Kollegiales Arbeitsumfeld: Unterstützender Team-Spirit und offene Kommunikation; flache Hierarchien und konstruktives Miteinander.

Arbeitsort

Die Position ist in Freiburg im Breisgau angesiedelt. Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung durch das bestehende Zoll-Team und werden schnell zu einem wichtigen Mitglied der Abteilung. Der Standort bietet gute Erreichbarkeit und moderne Arbeitsbedingungen.

Karrierechancen und Entwicklung

Diese Position bietet langfristige Wachstumsmöglichkeiten in einem zukunftsträchtigen Fachbereich. Gestalten Sie Ihre Karriere in der internationalen Logistik:

  • Spezialisierung: Vertiefung in Zoll-Spezialthemen (Preferential Trade, Advanced Rulings, Post-Brexit-Regelungen).
  • Fachliche Laufbahn: Aufstieg zu Senior-Sachbearbeiter oder Zoll-Teamleiter-Position.
  • Befähigung: Regelmäßige Schulungen und Zertifizierungen (z. B. Customs Compliance Officer) unterstützen Ihren Fachausbau.
  • Abteilungsübergreifende Projekte: Mitgestaltung bei der Digitalisierung und Optimierung der Zollprozesse.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Reichen Sie Ihren aktuellen Lebenslauf und relevante Zeugnisse / Zertifikate (z. B. Abschluss, Zolltätigkeitsnachweis, Sprachnachweise) ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und werden Sie zeitnah kontaktieren. Fragen zur Anzeige beantwortet gerne das JobWho-Team über die Bewerbungsplattform.

Über den Beruf als Zollsachbearbeiter (m/w/d) in Freiburg im Breisgau

Zollsachbearbeiter bearbeiten Zollanmeldungen und Frachtdokumente für den grenzüberschreitenden Warenverkehr. Sie prüfen Warenerklärungen, Zolltarife und Importbestimmungen, erstellen Anmeldeunterlagen und kommunizieren mit Behörden und Spediteuren. Das Aufgabenfeld liegt an der Schnittstelle zwischen Logistik, Verwaltung und Rechtskompetenz. Typische Arbeitgeber sind Speditionen, Zollagenturen, Hafenbetriebe, internationale Logistikunternehmen und Großhandelsunternehmen mit Außenhandelstätigkeit. Routineaufgaben wechseln mit komplexeren Zollfragen ab. Gründliche Dokumentation und Genauigkeit sind zentral.

Freiburg ist eine mittelgroße Stadt in Baden-Württemberg mit circa 230.000 Einwohnern. Als Standort der Albert-Ludwigs-Universität prägt die Hochschulforschung den Arbeitsmarkt erheblich. Daneben sind Biotechnologie, Medizintechnik und Solarenergie etablierte Branchen. Das Universitätsklinikum ist einer der größten Arbeitgeber. Die Stadt zieht Pendler aus der umliegenden Region an, besonders aus dem Südwesten. Der Arbeitsmarkt ist geprägt durch Forschung, Gesundheitswesen und grüne Technologien.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den Zollsachbearbeiter / Customs Specialist (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Freiburg im Breisgau?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende Zollsachbearbeiter (m/w/d)-Stellen in Freiburg im Breisgau automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als Zollsachbearbeiter (m/w/d) in Freiburg im Breisgau?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 42.000–58.000 €/Jahr an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 13. September 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit und Direktbewerbung. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine versteckten Bewerbungs-Umwege. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 13. September 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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