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Vollzeit veröffentlicht vor 1 Woche

Texter / Content Manager (m/w/d) in Bremen

Im Auftrag eines Kunden Bremen
ca. 32.000–48.000 €/Jahr(geschätzt)
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Texter / Content Manager (m/w/d) in Bremen Vollzeit, ca. 32.000–48.000 €/Jahr.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen erfahrenen Texter / Content Manager (m/w/d) für eine Vollzeit-Position im Homeoffice. Der Arbeitsort bietet maximale Flexibilität und ermöglicht es Ihnen, von Ihrem bevorzugten Ort aus tätig zu sein.

Unser Kunde ist ein modernes, wachsendes Unternehmen, das auf hochwertigen Content und strategische Kommunikation setzt. In einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien schaffen Sie täglich Inhalte, die Zielgruppen begeistern und Geschäftsziele vorantreiben.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

Sie sind verantwortlich für die Planung, Erstellung und Optimierung hochwertiger Content-Projekte. Ihre tägliche Arbeit umfasst:

  • Content-Erstellung: Verfassen von Texten für Website, Blog, Social Media und weitere digitale Kanäle – immer mit Fokus auf SEO und Zielgruppen-Relevanz.
  • Redaktionelle Leitung: Entwicklung und Umsetzung einer Content-Strategie, die Markenpositionierung und Business-Ziele unterstützt.
  • Recherche und Analyse: Gründliches Recherchieren von Themen, Trends und Zielgruppen-Insights zur Sicherung von Qualität und Aktualität.
  • Qualitätskontrolle: Lektorat, Fact-Checking und Optimierung veröffentlichter Inhalte.
  • Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Marketing, Design und anderen Fachbereichen.
  • Projektmanagement: Strukturierung und Einhaltung von Zeitplänen bei mehreren Content-Projekten parallel.
  • Performance-Tracking: Monitoring von Content-Metriken und kontinuierliche Optimierung basierend auf Daten.

Qualifikationen / Anforderungen

Für diese Position bringen Sie folgende Fähigkeiten und Erfahrungen mit:

  • Schreib-Erfahrung: Nachgewiesene Expertise als Content Creator oder Redakteur mit Portfolio oder Schreibbeispielen.
  • SEO-Grundlagen: Verständnis für SEO-Optimierung und digitale Kommunikationskanäle.
  • Recherche-Fähigkeit: Selbstständige Recherche und Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten.
  • Sprachgewandtheit: Ausgezeichnete Grammatik und Stilsicherheit im Deutschen; sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil.
  • Selbstorganisation: Zuverlässigkeit und Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten – gerade im Homeoffice-Kontext.
  • Kreativität: Fähigkeit, Inhalte engagierend, ansprechend und markgerecht zu gestalten.
  • Technisches Verständnis: Sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen und Office-Tools.

Leistungen der Anstellung

Unser Kunde bietet Ihnen ein attraktives Paket aus beruflichen und persönlichen Vorteilen:

  • Vollzeitposition: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit voller sozialer Absicherung.
  • Homeoffice: Flexible Arbeit von überall – maximale Vereinbarkeit mit Ihrem Privatleben.
  • Attraktives Gehalt: Marktübliche Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
  • Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen zu neuen Tools, Trends und Content-Strategien.
  • Modernes Arbeitsumfeld: Zusammenarbeit mit einem innovativen, motivierten Team in einer zukunftsorientierten Branche.
  • Work-Life-Balance: Faire Urlaubsregelung und flexible Arbeitszeiten.
  • Karriereperspektive: Möglichkeiten zur Spezialisierung und zum Aufstieg in Führungsrollen.

Arbeitsort

Diese Position ist vollständig im Homeoffice angesiedelt, was Ihnen maximale Flexibilität bietet. Sie arbeiten von Bremen oder von überall dort, wo Sie produktiv sein möchten. Regelmäßige digitale Teamabstimmungen und gelegentliche Vor-Ort-Termine stellen sicher, dass Sie gut mit Ihrem Team verbunden bleiben.

Karrierechancen und Entwicklung

In dieser Rolle eröffnen sich Ihnen vielfältige Perspektiven:

  • Spezialisierung: Vertiefung in Content-Strategien, SEO oder digitales Marketing.
  • Führungsaufgaben: Möglichkeit, ein Content-Team zu leiten und redaktionische Prozesse zu verantworten.
  • Branchenentwicklung: Aktuelle Teilhabe an digitalen Trends und Fachkonferenzen.
  • Mentoring: Zusammenarbeit mit Nachwuchs-Textern und Weitergabe Ihrer Expertise.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte reichen Sie Ihren tagesaktuellen Lebenslauf, Schreibbeispiele oder ein Textportfolio sowie Zeugnisse / Referenzen ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und werden Ihre Unterlagen zügig prüfen. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen das JobWho-Team zur Verfügung.

Über den Beruf als Texter / Content-Manager (m/w/d) in Bremen

Texter und Content-Manager erstellen Texte für digitale und klassische Medien. Sie recherchieren Themen, verfassen Artikel, Produktbeschreibungen und Newsletter sowie optimieren Inhalte für Suchmaschinen. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von Redaktionsplanung, Content-Strategie und crossmedialem Publishing. Texter arbeiten in Agenturen, Unternehmen, Verlagen oder als Freelancer, oft im Homeoffice. Sie koordinieren mit Designern, Lektoren und Marketing-Teams, um konsistente Kommunikation zu sichern.

Bremen ist eine Großstadt und Hafenstadt an der Weser mit eigenem Bundesland-Status. Der Arbeitsmarkt wird geprägt durch die Hafenwirtschaft, Logistik und maritime Industrie. Bedeutende Arbeitgeber sind u. a. die Werft und Unternehmen im Schiffbau sowie Automobilindustrie (daimlerchrysler-Standort). Daneben sind Handel, Dienstleistungen und der öffentliche Dienst strukturprägend. Pendlerströme verlaufen in die umliegende Region Niedersachsen.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den Texter / Content Manager (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Bremen?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende Texter / Content-Manager (m/w/d)-Stellen in Bremen automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als Texter / Content-Manager (m/w/d) in Bremen?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 32.000–48.000 €/Jahr an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 30. August 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit und Direktbewerbung. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine versteckten Bewerbungs-Umwege. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 30. August 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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