JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden eine Sozialarbeiterin oder einen Sozialpädagogen (m/w/d) in Vollzeit für die Stadt Ingolstadt. Unser Kunde ist eine etablierte Organisation im Bereich der sozialen Dienste, die sich der professionellen Betreuung, Beratung und Unterstützung von Klientinnen und Klienten verschrieben hat. Mit einem engagierten Team und modernen Ansätzen gestalten wir nachhaltige Lösungen für soziale Herausforderungen.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
In dieser Rolle tragen Sie aktiv zur Unterstützung und Begleitung unserer Klientinnen und Klienten bei. Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Individuelle Betreuung und Beratung: Sie führen Einzelfallgespräche, erstellen Hilfepläne und begleiten Personen in schwierigen Lebenssituationen professionell und empathisch.
- Soziale Diagnose und Fallmanagement: Sie analysieren Problemlagen, koordinieren notwendige Hilfsmaßnahmen und dokumentieren Fortschritte systematisch.
- Präventive und aktivierende Arbeit: Sie entwickeln und führen sozialpädagogische Projekte durch, um Eigenverantwortung und Selbsthilfepotenziale zu stärken.
- Netzwerk- und Gemeinwesenarbeit: Sie kooperieren mit Behörden, Institutionen und Partnern im Sozialbereich, um ganzheitliche Lösungen zu fördern.
- Dokumentation und Berichtwesen: Sie führen Akten, verfassen Berichte und halten sich an rechtliche Vorgaben und Qualitätsstandards.
- Gruppenarbeit und Veranstaltungen: Sie moderieren Gruppenmaßnahmen, Schulungen und Workshops zur Wissensvermittlung und Empowerment.
- Teilnahme an Teamsitzungen: Sie tauschen sich regelmäßig mit Kolleginnen und Kollegen aus, entwickeln Prozesse weiter und sichern hohe Fachlichkeit.
Qualifikationen / Anforderungen
Wir suchen eine Fachkraft mit fundiertem Fachwissen und persönlicher Eignung für die Arbeit mit Menschen:
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder anerkannte Ausbildung in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation (Diplom, Bachelor, Staatsexamen).
- Berufserfahrung: Nachgewiesene Erfahrung in der Betreuung und Beratung von verschiedenen Klientengruppen ist von Vorteil.
- Kommunikation und Empathie: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Einfühlungsvermögen und sichere Umgangsformen mit Menschen in verschiedenen Situationen.
- Organisationsfähigkeit: Strukturiertes Arbeiten, zuverlässige Dokumentation und Einhalten von Fristen und Vorgaben.
- Reflexions- und Lernfähigkeit: Bereitschaft zur Selbstreflexion, zum lebenslangen Lernen und zur kontinuierlichen Weiterentwicklung fachlicher Kompetenzen.
- Teamfähigkeit: Offenheit für kollegiale Zusammenarbeit, Austausch und konstruktives Feedback in multiprofessionellen Teams.
- Rechtliche Grundlagen: Verständnis für sozialrechtliche Rahmenbedingungen, SGB und relevante Regelwerke.
Leistungen der Anstellung
Wir wertschätzen Ihre Arbeit und bieten eine ansprechende Arbeitsumgebung mit folgenden Leistungen:
- Unbefristete Festanstellung: Sichere und langfristige Perspektive in einem stabilen Arbeitsverhältnis.
- Attraktive Vergütung: Ein marktgerechtes Gehalt entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
- Flexible Arbeitszeiten: Balancierte Regelungen, die Ihre Lebenssituation berücksichtigen.
- Weiterbildung und Qualifizierung: Regelmäßige Fortbildungen, Supervisionen und Fachentwicklungsprogramme.
- Kollegiales und unterstützendes Team: Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachkräften in einer konstruktiven Kultur.
- Work-Life-Balance: Faire Urlaubsregelungen und Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Sozialleistungen: Zugang zu Zusatzvergütungen und Sozialversicherungsleistungen.
Arbeitsort
Die Position ist in Ingolstadt angesiedelt. Sie arbeiten vor Ort in den Räumlichkeiten unseres Kunden und sind direkt in die Teamstrukturen eingebunden. Eine umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sind selbstverständlich.
Karrierechancen und Entwicklung
Bei unserem Kunden eröffnen sich interessante Entwicklungswege für Ihre Karriere:
- Fachliche Spezialisierung: Vertiefen Sie Ihr Wissen in speziellen Arbeitsfeldern oder Zielgruppen der Sozialen Arbeit.
- Leitungs- und Projektverantwortung: Übernehmen Sie schrittweise Aufgaben in Teamleitung oder Projektleitung.
- Regelmäßige Fortbildung: Teilnahme an anerkannten Weiterbildungen, Zertifizierungen und Fachkonferenzen.
- Mentoring und Austausch: Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachkräften und Partizipation an Organisationsentwicklung.
Bewerbung und Kontakt
Interessiert Sie diese Position? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ein, einschließlich Lebenslauf, Zeugnisse und relevante Nachweise Ihrer Qualifikation.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und wünschen Ihnen viel Erfolg!