JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden eine engagierte Fachkraft für Soziale Arbeit als Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) in Vollzeit an den Standort Hagen.
Unser Kunde ist eine etablierte Organisation im Bereich der sozialen Dienste mit langjähriger Erfahrung in der Betreuung und Unterstützung von Personen und Gemeinschaften. In einem unterstützenden und kollegialen Umfeld arbeiten Sie an sinnvollen Aufgaben, die echte Veränderung bewirken.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
In dieser Rolle tragen Sie aktiv zur Unterstützung und Beratung von Klienten bei und gestalten die soziale Arbeit vor Ort mit:
- Individuelle Beratung und Betreuung: Sie führen persönliche Gespräche, erstellen Hilfepläne und begleiten Klienten auf ihrem Weg zu mehr Eigenständigkeit.
- Fallmanagement: Sie koordinieren erforderliche Maßnahmen, dokumentieren Fortschritte und arbeiten zielgerichtet auf definierte Ziele hin.
- Gruppenarbeit und Aktivierungsprojekte: Sie planen und leiten Gruppen- oder Gemeinschaftsveranstaltungen, um sozialen Zusammenhalt zu fördern.
- Netzwerkarbeit: Sie kooperieren mit anderen Fachkräften, Behörden und Institutionen, um umfassende Lösungen zu entwickeln.
- Prävention und Aufklärung: Sie informieren Zielgruppen über Rechte, Ressourcen und Hilfsangebote.
- Dokumentation und Reporting: Sie führen Akten, dokumentieren Maßnahmen und berichten regelmäßig über Entwicklungen und Ergebnisse.
- Kriseneinsätze: Sie unterstützen bei akuten Notlagen und Konfliktsituationen mit professioneller Deeskalation.
Qualifikationen / Anforderungen
Um diese Herausforderung erfolgreich zu meistern, bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:
- Fachliche Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder anerkannte Berufsausbildung in Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder einem verwandten Fachbereich.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Praxis in Beratung, Betreuung oder Unterstützung von Zielgruppen – Einzelfallarbeit bevorzugt.
- Kommunikationsfähigkeiten: Ausgezeichnete Fähigkeit, zuzuhören, zu verstehen und Menschen unterschiedlicher Herkunft und Situationen zu unterstützen.
- Organisationstalent: Sie strukturieren Ihre Arbeit selbstständig, halten Fristen ein und jonglieren mehrere Fälle parallel.
- Reflexionsfähigkeit: Sie hinterfragen Ihre Arbeitsweise kritisch und sind offen für Feedback und kontinuierliche Verbesserung.
- Rechtliche Grundlagen: Sichere Kenntnisse im SGB VIII, SGB XII, SGB II und relevanten Gesetzen der Sozialen Arbeit sind wünschenswert.
- Flexibilität und Belastbarkeit: Sie bleiben in herausfordernden Situationen ruhig und können emotional belastende Inhalte professionell verarbeiten.
Leistungen der Anstellung
Unser Kunde bietet eine attraktive Arbeitsumgebung mit angemessenen Rahmenbedingungen für nachhaltige und verantwortungsvolle Arbeit:
- Unbefristete Festanstellung: Sicherheit und Planbarkeit in einer kontinuierlichen Beschäftigung.
- Attraktives Gehalt: Leistungsgerechte Vergütung nach einschlägigen Tarifvorgaben oder internen Standards.
- Vollzeitposition: 40 Stunden pro Woche mit flexiblen Arbeitszeiten nach Absprache.
- Weiterbildung und Entwicklung: Zugang zu Fortbildungen, Supervision und berufsbegleitenden Qualifizierungen.
- Kollegiales Umfeld: Zusammenarbeit in motivierten, unterstützenden Teams mit regelmäßigem Erfahrungsaustausch.
- Faire Urlaubsregelung: Großzügige Urlaubstage gemäß gesetzlicher Vorgaben und zusätzlicher Freizeittage bei Bedarf.
- Sozialleistungen: Unterstützung bei Altersvorsorge, Krankenversicherung und weitere arbeitgeberfinanzierte Sozialleistungen.
Arbeitsort
Der Arbeitsplatz befindet sich in Hagen. Sie werden beim Einstieg umfassend eingearbeitet und arbeiten eng mit einem erfahrenen Team zusammen, das Sie in allen Fragen unterstützt.
Karrierechancen und Entwicklung
Unser Kunde investiert in die berufliche und persönliche Entwicklung seiner Fachkräfte:
- Spezialisierungsmöglichkeiten: Vertiefen Sie Ihr Wissen in Spezialgebieten wie Kinderschutz, Migration oder Suchtprävention.
- Leitungsperspektiven: Entwicklung zu Teamleitung oder Projektverantwortung für engagierte und erfahrene Mitarbeitende.
- Supervision und Coaching: Regelmäßige professionelle Begleitung zur Reflexion Ihrer Arbeit und persönlichem Wachstum.
- Interne Netzwerke: Austausch und Vernetzung mit anderen Fachkräften über Abteilungs- und Standortgrenzen hinweg.
Bewerbung und Kontakt
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Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen aktuellen Lebenslauf, ein anschreiben sowie Kopien Ihrer relevanten Zeugnisse und Qualifikationsnachweise bei. Bei Fragen helfen wir gerne weiter – kontaktieren Sie das JobWho-Team über die Plattform.