JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen Schichtleiter Logistik (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Frankfurt am Main.
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Logistikbranche mit modernen Lagerfazilitäten und einem erfahrenen, motivierten Team. Als zuverlässiger Partner für nationale und internationale Lieferketten suchen wir eine verantwortungsvolle Führungsperson, die unsere Schichten leitet und die operative Exzellenz vorantreibt.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
In dieser Position sind Sie der Ansprechpartner für Ihre Schicht und verantworten den reibungslosen Ablauf aller Logistik-Operationen:
- Schichtleitung: Sie führen Ihr Team während der zugeteilten Schicht und sorgen für optimale Leistung sowie Einhaltung aller Sicherheits- und Qualitätsstandards.
- Lagerorganisation: Überwachen Sie Ein- und Auslagerungsprozesse, koordinieren Sie die Warenplatzierung und gewährleisten Sie eine effiziente Lagerlogistik nach aktuellen Best Practices.
- Personalmanagement: Sie weisen Mitarbeiter Aufgaben zu, unterweisen diese ein und führen regelmäßige Kontrollen durch — stets mit Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und Sicherheit.
- Qualitätskontrolle: Überprüfen Sie Wareneingänge und -ausgänge auf Vollständigkeit und Korrektheit, dokumentieren Sie Mängel und leiten Sie Korrekturmaßnahmen ein.
- Schnittstellen-Koordination: Arbeiten Sie eng mit anderen Schichtleitern, dem Lagerleiter und Kundenteams zusammen, um nahtlose Übergaben zu sichern.
- Datenmanagement: Erfassen und kontrollieren Sie Lagerdaten im WMS-System und erstellen Sie Berichte für die Betriebsleitung.
- Sicherheit und Compliance: Setzen Sie Arbeitsschutzmaßnahmen durch, dokumentieren Sie Vorfälle und tragen Sie zu einer Kultur der Sicherheit bei.
Qualifikationen / Anforderungen
Wir suchen eine Fachperson mit nachgewiesener Führungserfahrung und Branchenkenntnissen:
- Berufserfahrung: Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung als Teamleiter oder Shift Lead in Lager- oder Logistik-Umgebungen.
- Fachkompetenz: Sichere Kenntnisse von Lagerprozessen, WMS-Systemen und Versandlogistik; Verständnis für KPIs und operative Metriken.
- Führungsqualität: Nachgewiesene Fähigkeit, Teams zu motivieren, klare Ziele zu setzen und konstruktiv Feedback zu geben.
- Organisationsfähigkeit: Strukturiertes Arbeiten, Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, mehrere Prioritäten gleichzeitig zu handhaben.
- Kommunikation: Sicheres Deutsch in Wort und Schrift; offene, offene Kommunikation mit Mitarbeitern aller Ebenen.
- Rechtsbewusstsein: Gute Kenntnisse von Arbeitsschutz-, Unfallverhütungs- und Qualitätsvorgaben.
- Flexibilität: Bereitschaft zu Schichtarbeit (auch Nacht/Wochenende) und physisch anspruchsvoller Tätigkeit vor Ort.
Leistungen der Anstellung
Unser Kunde bietet ein attraktives Paket zur Wertschätzung Ihrer Leistung:
- Unbefristete Festanstellung: Sichere Perspektive in einem stabilen, wachsenden Unternehmen der Logistikbranche.
- Attraktive Vergütung: Marktübliches Gehalt entsprechend Ihrer Erfahrung und Qualifikation plus ggf. Schichtzulagen.
- Flexible Schichtmodelle: Nachvollziehbare Einteilung und faire Ruhezeiten zwischen den Schichten.
- Moderne Ausstattung: Arbeiten mit aktuellen Lagertechnologien und ergonomischen Systemen.
- Team und Kultur: Zusammenarbeit mit einem erfahrenen, unterstützenden Team und einer Unternehmenskultur, die Entwicklung schätzt.
- Sicherheitsstandards: Regelmäßige Schulungen zu Arbeitsschutz und persönlicher Schutzausrüstung; modernes Sicherheitsmanagementsystem.
- Aufstiegschancen: Perspektive auf weitere Verantwortung und Karrierewachstum in der Logistik.
Arbeitsort
Die Position ist in Frankfurt am Main angesiedelt. Sie arbeiten vor Ort in einem modernen Logistikzentrum und werden von einem erfahrenen Team unterstützt. Einarbeitung und kontinuierlicher Support durch die Betriebsleitung sind selbstverständlich.
Karrierechancen und Entwicklung
Unser Kunde investiert in die Entwicklung seiner Führungskräfte und bietet klare Pfade für berufliches Wachstum:
- Fachliche Weiterbildung: Schulungen zu neuen Lagertechnologien, Prozessoptimierung und modernem Supply-Chain-Management.
- Führungsausbildung: Unterstützung bei der Entwicklung Ihrer Führungskompetenzen durch interne und externe Programme.
- Aufstieg zur Betriebsleitung: Möglichkeit, sich zum Lagerleiter oder in andere Leitungspositionen zu entwickeln.
- Netzwerk und Austausch: Regelmäßige Schichtleiter-Runden und fachlicher Austausch mit Kolleginnen und Kollegen.
Bewerbung und Kontakt
Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte fügen Sie Ihrem Lebenslauf ein Anschreiben sowie relevante Zeugnisse und Zertifikate bei (z. B. Arbeitszeugnisse aus vorherigen Positionen, Schein für Gabelstaplerführerschein, falls vorhanden).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und werden Ihnen schnellstmöglich Rückmeldung geben.