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Vollzeit veröffentlicht heute

Rangierer (m/w/d) in Koblenz

Im Auftrag eines Kunden Koblenz
ca. 2.200–2.800 €/Monat(geschätzt)
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Rangierer (m/w/d) in Koblenz Vollzeit, ca. 2.200–2.800 €/Monat.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen engagierten Rangierer (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Koblenz.

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Logistik- und Transportsektor mit langjähriger Erfahrung und einem modernen, funktionalen Betriebshof. Das Team arbeitet unter hohen Qualitätsstandards und schätzt zuverlässige Fachkräfte, die den Hof- und Yard-Betrieb reibungslos gestalten.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

In dieser Position übernehmen Sie zentrale Aufgaben im Yard- und Hofbereich und tragen wesentlich zur reibungslosen Logistik bei:

  • Rangieren und Positionieren: Fahrzeuge, Anhänger und Sattelauflieger sicher und effizient auf dem Betriebshof be- und entladen sowie rangieren.
  • Yard-Driving: Qualifizierte Fahrten innerhalb des Hofgeländes und ggf. zu Nachbarstandorten durchführen; dabei Verkehrssicherheit und Betriebsrichtlinien einhalten.
  • Hofarbeiten: Ladungsicherung überprüfen, Fahrzeuge reinigen und inspizieren, sowie erste visuelle Kontrollen durchführen.
  • Dokumentation: Rangier- und Bewegungsvorgänge korrekt erfassen und an das Lagerverwaltungssystem weitergeben.
  • Sicherheit und Ordnung: Den Hof sauber und sicher halten, Markierungen beachten, Gefahrenstellen kennzeichnen und den Arbeitsschutz aktiv unterstützen.
  • Teamarbeit: Eng mit Lademitarbeitern, Fahrern und der Disposition zusammenarbeiten, um Abläufe zu optimieren.
  • Qualitätskontrolle: Fahrzeugzustände und Ladungssicherung überprüfen, Mängel unverzüglich melden.

Qualifikationen / Anforderungen

Wir suchen eine zuverlässige Fachkraft mit Erfahrung in Logistik und Hofbereich. Folgende Qualifikationen sind wichtig für den Erfolg:

  • Berufserfahrung: Nachgewiesene Erfahrung als Rangierer, Yard-Driver oder in ähnlicher Hofarbeit in der Logistik.
  • Fahrerlaubnis: Gültige Fahrerlaubnis Klasse B (mindestens); idealerweise auch Erfahrung mit größeren Fahrzeugen (C1/C).
  • Sicherheitsbewusstsein: Hohes Verantwortungsbewusstsein für Sicherheit und Einhaltung von Arbeitsschutzbestimmungen.
  • Körperliche Belastbarkeit: Bereitschaft, körperlich aktiv zu arbeiten und regelmäßig im Freien tätig zu sein.
  • Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit: Hohe Verlässlichkeit und die Fähigkeit, selbstständig Aufgaben zu strukturieren.
  • Grundkompetenzen: Sichere Anwendung von Logistik-Software (Lagerverwaltung, Fahrtenverwaltung) von Vorteil.
  • Kommunikation: Gute Deutschkenntnisse und Teamfähigkeit für die tägliche Zusammenarbeit im Schichtbetrieb.

Leistungen der Anstellung

Der Kunde bietet attraktive Konditionen und ein stabiles Arbeitsumfeld:

  • Unbefristete Festanstellung: Langfristige Perspektive und Sicherheit in einem etablierten Unternehmen.
  • Attraktives Gehalt: Leistungsgerechte Vergütung und regelmäßige Überprüfung Ihrer Eingruppierung.
  • Flexible Arbeitszeiten: Schichtmodelle, die zu Ihrer Lebenssituation passen (Früh-, Spät- oder Dauernachtschicht).
  • Betriebliche Gesundheitsförderung: Unterstützung bei Sicherheitsschulung und Unfallprävention.
  • Weiterbildung und Entwicklung: Möglichkeiten zur beruflichen Qualifizierung (z. B. zusätzliche Fahrerlaubnis-Klassen, Staplerführerschein).
  • Faire Urlaubsregelung: Angemessene Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung.
  • Kollegiales Teamumfeld: Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien.

Arbeitsort

Die Position ist in Koblenz angesiedelt. Sie werden in einem modernen Logistik-Betriebshof arbeiten und von erfahrenen Kollegen eingearbeitet. Das Team unterstützt Sie bei den ersten Schritten, damit Sie schnell selbstständig arbeiten können.

Karrierechancen und Entwicklung

Unser Kunde investiert in die Entwicklung seiner Mitarbeitenden und eröffnet interessante Wege:

  • Aufstieg in Führungsrollen: Möglichkeit, sich zum Schichtführer oder Hof-Koordinator weiterzuentwickeln.
  • Zusatzqualifikationen: Schulungen wie Staplerführerschein, Gabelstaplerausbildung oder weitere Fahrerlaubnis-Klassen.
  • Spezialisierung: Chance, sich auf spezielle Fahrzeugtypen oder Handhabungstechniken zu spezialisieren.
  • Langfristige Betriebszugehörigkeit: Treue wird belohnt durch stabile Beschäftigung und Entwicklungsgespräche.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert Sie diese verantwortungsvolle Rolle in der Logistik? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte reichen Sie Ihren aktuellen Lebenslauf, Ihre relevanten Arbeitszeugnisse und den Führerschein (Kopie) ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über den Beruf als Rangierer (m/w/d) in Koblenz

Rangierer sind Fachkräfte in der Logistik und im Eisenbahnbetrieb, die Güterwagen, Container und Fahrzeuge mit Kraftfahrzeugen oder zu Fuß rangieren, also verschieben, zusammenstellen und trennen. Sie arbeiten primär in Rangierbahnhöfen, Eisenbahn-Betriebshöfen und Logistik-Umschlagzentren. Der Beruf erfordert Geschick beim Manövrieren von Fahrzeugen, räumliches Vorstellungsvermögen und genaue Kommunikation mit Kolleg/innen. Typische Branchen sind Eisenbahn-Verkehr, Schienengüterlogistik und private Rangierbetriebe. Die Tätigkeit ist körperlich und konzentrationsbedürftig, oft im Schichtsystem mit Außenarbeit.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den Rangierer (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Koblenz?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende Rangierer (m/w/d)-Stellen in Koblenz automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als Rangierer (m/w/d) in Koblenz?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 2.200–2.800 €/Monat an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 04. Oktober 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine Mogelpackungen. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 04. Oktober 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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