JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen Produktionsleiter (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Mönchengladbach.
Unser Kunde ist ein etabliertes und anerkanntes Unternehmen der Fertigungsindustrie mit langjähriger Erfahrung. Das Unternehmen zeichnet sich durch innovative Produktionsprozesse, eine verlässliche Teamkultur und ein modernes Arbeitsumfeld aus. Sie werden Teil eines eingespielten Führungsteams und tragen maßgeblich zum Erfolg der Organisation bei.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
In dieser verantwortungsvollen Position leiten Sie die Produktion und überwachen alle Aspekte der Fertigungsabläufe. Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Betriebliche Leitung: Verantwortung für die tägliche Produktion, Optimierung von Arbeitsabläufen und Sicherstellung von Qualitätsstandards.
- Personalverantwortung: Führung, Koordination und Entwicklung des Produktionsteams; Förderung einer positiven Arbeitskultur.
- Qualitätskontrolle: Überwachung und Einhaltung von Qualitätsanforderungen sowie Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen.
- Effizienzoptimierung: Analyse und Verbesserung von Produktionsprozessen zur Kostenreduktion und Steigerung der Leistung.
- Ressourcenmanagement: Planung und Verwaltung von Material, Maschinen und Personalressourcen.
- Sicherheit und Compliance: Gewährleistung der Einhaltung von Arbeitsschutzbestimmungen und Betriebsrichtlinien.
- Berichtwesen: Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung über Produktionsergebnisse und Kennzahlen.
Qualifikationen / Anforderungen
Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit nachgewiesener Expertise in der industriellen Produktion. Ideal sind folgende Qualifikationen:
- Berufliche Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Produktionsleiter, Werkleiter oder in einer vergleichbaren leitenden Position in der Fertigungsindustrie.
- Fachkompetenz: Fundierte Kenntnisse von Produktionsprozessen, Lean-Management und Qualitätssicherungssystemen.
- Führungskompetenzen: Nachgewiesene Fähigkeit zur Personalführung, Motivation und Teamentwicklung.
- Technisches Verständnis: Gutes Verständnis für Fertigungstechnik, Maschinen und Betriebsmittel.
- Betriebswirtschaftliches Denken: Verständnis für Kostenmanagement, Budgetverwantwortung und Kennzahlensteuerung.
- Kommunikations- und Organisationsfähigkeit: Starke kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Organisationstalente.
- Sicherheitsbewusstsein: Engagement für Arbeitsschutz und Betriebssicherheit.
Leistungen der Anstellung
Unser Kunde bietet ein attraktives Paket an Leistungen und Entwicklungsmöglichkeiten:
- Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt auf Basis Ihrer Erfahrung und Qualifikationen.
- Unbefristete Festanstellung: Sichere Beschäftigung in einem stabilen, renommierten Unternehmen.
- Moderne Ausstattung: Arbeiten Sie mit aktuellen Maschinen und modernen Produktionstechnologien.
- Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Fair Arbeitszeiten: Strukturierte Arbeitszeiten mit Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Teamkultur: Arbeiten Sie in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Karriereperspektiven: Möglichkeiten für langfristiges Wachstum und Aufstieg in verantwortungsvolle Positionen.
- Sozialleistungen: Umfassende betriebliche Altersvorsorge, Krankenversicherung und weitere Zusatzleistungen.
Arbeitsort
Der Arbeitsort ist Mönchengladbach. Sie werden von Anfang an vollständig in bestehende Prozesse eingearbeitet und erhalten Unterstützung durch ein erfahrenes Team. Der Betrieb verfügt über gute Verkehrsanbindungen und bietet ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Karrierechancen und Entwicklung
Diese Position bietet Ihnen hervorragende Entwicklungsperspektiven:
- Verantwortung ausbauen: Möglichkeit, Ihre Führungsverantwortung zu erweitern und strategische Entscheidungen aktiv mitzugestalten.
- Fachliche Spezialisierung: Vertiefte Expertise in Lean-Methoden, Digitalisierung und Industrie 4.0.
- Internes Aufstiegspotential: Perspektive für Aufstieg in Direktionsebene oder zu höheren Managementfunktionen.
- Mentoring: Aktive Unterstützung bei der Entwicklung von Führungsnachwuchs.
Bewerbung und Kontakt
Haben Sie Interesse an dieser spannenden Aufgabe? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho und klicken Sie auf den Button „Jetzt bewerben". Bitte reichen Sie Ihren aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse und Zertifikate ein.
Alle Unterlagen werden vertraulich behandelt. Weitere Informationen und der nächste Schritt erfolgen über JobWho. Wir freuen uns auf Sie!