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Vollzeit veröffentlicht vor 1 Woche

Online-Marketing-Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main

Im Auftrag eines Kunden Frankfurt am Main
ca. 45.000–65.000 €/Jahr(geschätzt)
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Online-Marketing-Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main Vollzeit, ca. 45.000–65.000 €/Jahr.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen erfahrenen Online-Marketing-Manager (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Frankfurt am Main. Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der digitalen Wirtschaft mit Sitz in der Finanz- und Tech-Metropole Frankfurt. Das Unternehmen verfügt über umfangreiche Erfahrung im digitalen Marketing und arbeitet mit innovativen Lösungen und modernen Technologien.

Sie werden Teil eines dynamischen, forward-thinking Teams, das gemeinsam an spannenden Online-Marketing-Projekten arbeitet. Die Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, strategische und operative Online-Marketing-Kampagnen zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

In Ihrer Rolle als Online-Marketing-Manager sind Sie verantwortlich für die Planung, Umsetzung und Optimierung digitaler Marketingkampagnen. Sie arbeiten strategisch und datengetrieben, um messbare Ergebnisse zu erzielen.

  • SEA-Kampagnen-Management: Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung von Paid Search-Kampagnen (Google Ads, Bing Ads) zur Maximierung von ROI und Conversion-Raten.
  • Digitale Strategie: Erarbeitung und Umsetzung datengetriebener Online-Marketing-Strategien, basierend auf markt- und kundenanalytischen Erkenntnissen.
  • Budget- und Leistungskontrolle: Verwaltung von Kampagnen-Budgets, Monitoring von KPIs und Reportings zur Stakeholder-Kommunikation.
  • A/B-Testing und Optimierung: Durchführung von Tests und kontinuierliche Verbesserung von Landing Pages, Anzeigen-Texten und Zielgruppen-Segmentierung.
  • Datenanalyse: Auswertung von Google Analytics, Conversion-Tracking und anderen Marketing-Tools zur Identifikation von Optimierungspotenzialen.
  • Stakeholder-Management: Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (Vertrieb, Produktentwicklung) und externen Partnern zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
  • Trendbeobachtung: Beobachtung von Markttrends und Best Practices im Digital Marketing, um innovative Lösungen zu identifizieren.

Qualifikationen / Anforderungen

Um in dieser Position erfolgreich zu sein, bringen Sie ein fundiertes Verständnis für Online Marketing und konkrete Erfahrung in der Kampagnen-Verwaltung mit.

  • Berufserfahrung: Mindestens 3–5 Jahre nachgewiesene Erfahrung als Digital Marketing Manager oder in ähnlicher Funktion, insbesondere im SEA-Management.
  • SEA-Expertise: Sichere Kenntnisse in Google Ads, Bing Ads und vergleichbaren Plattformen; Verständnis für Bidding-Strategien und Quality Score Optimierung.
  • Analytische Fähigkeiten: Sicherer Umgang mit Google Analytics, datengetriebene Entscheidungsfindung und die Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren.
  • Kommunikation und Projektmanagement: Strukturierte Arbeitsweise, Projekt-Ownership und die Fähigkeit, Ergebnisse klar zu kommunizieren.
  • Technisches Verständnis: Grundverständnis für Tracking-Technologien, HTML/CSS-Grundlagen von Vorteil; Vertrautheit mit Marketing Automation Tools ist hilfreich.
  • Sprachen: Fließend Deutsch in Wort und Schrift; Englisch in Wort und Schrift von Vorteil.

Leistungen der Anstellung

Unser Kunde bietet eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld. Sie werden von einem engagierten Team und moderner Infrastruktur unterstützt.

  • Attraktives Gehalt: Wettbewerbsfähige Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung.
  • Flexible Arbeitsgestaltung: Homeoffice-Möglichkeiten mit Präsenztagen im Büro Frankfurt am Main.
  • Moderne Arbeitsumgebung: Zugang zu aktuellen Marketing-Tools und einer gut ausgestatteten IT-Infrastruktur.
  • Weiterbildung und Entwicklung: Regelmäßige Trainings, Zugang zu Zertifizierungsprogrammen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Teamkultur: Zusammenarbeit mit erfahrenen und motivierten Fachkräften in einem unterstützenden Umfeld.
  • Unbefristete Anstellung: Sichere Perspektive in einer stabilen Organisation.
  • Faire Urlaubsregelung: Großzügige Urlaubstage und flexible Zeitausgleichsmöglichkeiten.
  • Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und weitere attraktive Benefits.

Arbeitsort

Die Position ist in Frankfurt am Main angesiedelt. Sie arbeiten in einem modernen Büroumfeld mit Homeoffice-Flexibilität. Das Team wird Sie bei Ihrem Einstieg unterstützen und Sie mit allen notwendigen Informationen und Ressourcen versorgen.

Karrierechancen und Entwicklung

In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fachkompetenz zu vertiefen und Ihre Karriere aktiv zu gestalten. Unser Kunde investiert in die Entwicklung seiner Mitarbeitenden.

  • Fachliche Spezialisierung: Vertiefung und Erweiterung Ihrer Expertise im Digital Marketing und SEA-Management.
  • Aufstiegsmöglichkeiten: Perspektive auf Senior-Positionen oder Teamleitung im Marketing-Bereich.
  • Netzwerk und Mentoring: Austausch mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen sowie Mentoring-Möglichkeiten.
  • Innovationsprojekte: Mitgestaltung zukunftsweisender Marketing-Strategien und neuer Ansätze.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Halten Sie Ihren aktuellen Lebenslauf sowie relevante Referenzen und Zeugnisse bereit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen!

Über den Beruf als Online-Marketing-Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main

Ein Online-Marketing-Manager entwickelt und umsetzt digitale Marketingstrategien für Unternehmen verschiedenster Branchen. Die Rolle umfasst die Planung und Durchführung von Kampagnen über Suchmaschinen, Social Media und E-Mail-Marketing. Der Fokus liegt auf Datenanalyse, Optimierung von Konversionsraten und Budget-Management. Online-Marketing-Manager arbeiten häufig im Homeoffice, benötigen aber regelmäßige Abstimmungen mit Vertrieb, PR und Kreativ-Teams. Typischerweise sind sie in E-Commerce, SaaS, Fintech und Dienstleistungsfirmen tätig. Das Umfeld erfordert Kenntnisse in Google Analytics, SEO/SEM und Content-Management-Systemen.

Frankfurt am Main ist eine Großstadt und das internationale Finanzzentrum Deutschlands. Die Mainmetropole beherbergt die Europäische Zentralbank, Commerzbank und zahlreiche Finanzinstitute. Neben dem dominanten Finanzsektor sind Pharmazie, Chemie, Logistik und IT etabliert. Frankfurt zieht bundesweit Fachkräfte an und profitiert als Verkehrsknotenpunkt von Pendlerzuströmen. Der Arbeitsmarkt ist divers und international orientiert, mit hoher Nachfrage nach Spezialisten.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den Online-Marketing-Manager (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Frankfurt am Main?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende Online-Marketing-Manager (m/w/d)-Stellen in Frankfurt am Main automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als Online-Marketing-Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 45.000–65.000 €/Jahr an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 30. August 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit und Direktbewerbung. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine versteckten Bewerbungs-Umwege. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 30. August 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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