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Vollzeit veröffentlicht heute

Ladendetektiv / Kaufhausdetektiv (m/w/d) in Heidelberg

Im Auftrag eines Kunden Heidelberg
ca. 2.200–2.800 €/Monat(geschätzt)
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Ladendetektiv / Kaufhausdetektiv (m/w/d) in Heidelberg Vollzeit, ca. 2.200–2.800 €/Monat.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden in Heidelberg einen Ladendetektiv (m/w/d) in Vollzeit. Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Sicherheitsbranche mit langjähriger Expertise im Einzelhandelsschutz. Sie arbeiten in einem dynamischen und verantwortungsvollen Umfeld, um Geschäfte, Kunden und Mitarbeiter zu schützen.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

Als Ladendetektiv sind Sie das Auge und Ohr unseres Kunden im Einzelhandel. Sie tragen durch aufmerksame Beobachtung und professionelles Handeln zum Schutz bei:

  • Prävention von Ladendiebstählen: Aktive Beobachtung des Verkaufsbereichs und regelmäßige Kontrollen, um verdächtige Aktivitäten frühzeitig zu erkennen.
  • Sicherheitsüberwachung: Einsatz moderner Sicherheitstechnik und systematische Überwachung von Gefahrenpunkten im Geschäft.
  • Kundenbegleitung: Professionelle und höfliche Begleitung verdächtiger Kunden, um Konfrontationen zu vermeiden und rechtlich korrekt vorzugehen.
  • Dokumentation und Berichterstattung: Sorgfältige Protokollierung von Zwischenfällen und Erstattung von Bericht an Vorgesetzte und erforderlichenfalls an Behörden.
  • Zusammenarbeit mit dem Laden-Team: Enge Abstimmung mit Mitarbeitern und Management zur Verbesserung der Sicherheitskultur.
  • Schulungen und Sensibilisierung: Unterstützung bei der Schulung von Verkaufspersonal zu Sicherheitsrichtlinien und verdächtigem Verhalten.

Qualifikationen / Anforderungen

Für diese Position bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:

  • Berufserfahrung als Kaufhausdetektiv oder Detektiv im Einzelhandel: Nachgewiesene Erfahrung in vergleichbaren Sicherheitsaufgaben im Retail-Sektor.
  • Beobachtungsgabe und Aufmerksamkeit: Ausgeprägte Fähigkeit, Anomalien und verdächtiges Verhalten schnell zu identifizieren.
  • Integrität und Zuverlässigkeit: Hohes Maß an Ehrlichkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Situationen.
  • Kommunikation und Diplomatie: Fähigkeit, ruhig und professionell mit Kunden und Verdächtigen umzugehen, auch unter Stress.
  • Rechtliche Kenntnisse: Grundverständnis für Umgang mit Verdächtigen, Hausrecht und strafrechtliche Relevanz im Rahmen des Handeltreibens.
  • Körperliche Fitness: Bereitschaft, mobil zu sein und lange Schichten aktiv im Geschäft zu verbringen.
  • Teamfähigkeit: Offenheit für Zusammenarbeit mit Management, Mitarbeitern und lokalen Sicherheitsbehörden.

Leistungen der Anstellung

Unser Kunde bietet Ihnen ein attraktives Paket mit folgenden Vorteilen:

  • Unbefristete Festanstellung: Sichere berufliche Perspektive in einem etablierten Sicherheitsunternehmen.
  • Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt orientiert an Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.
  • Vollzeitposition: Stabiler und verlässlicher Vollzeitarbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten.
  • Weiterbildung und Schulung: Regelmäßige Fortbildungen zu neuen Sicherheitsmethoden und rechtlichen Änderungen.
  • Professionelle Ausrüstung: Bereitstellung hochwertiger Sicherheitstechnik und erforderlicher Ausstattung.
  • Team und Support: Zusammenarbeit mit erfahrenen Sicherheitsfachleuten und motiviertem Management mit Unterstützungsangebot.
  • Faire Arbeitsbedingungen: Beachtung arbeitsrechtlicher Standards und betriebliche Gesundheitsförderung.

Arbeitsort

Die Position ist in Heidelberg angesiedelt. Sie werden vor Ort in einem etablierten Einzelhandelsgeschäft tätig sein. Eine gründliche Einarbeitung und ein unterstützendes Team begleiten Ihren Start.

Karrierechancen und Entwicklung

Diese Position bietet Ihnen vielfältige Perspektiven in der Sicherheitsbranche:

  • Aufstiegsmöglichkeiten: Entwicklung zu leitenden Positionen im Sicherheitsmanagement oder in der Verwaltung.
  • Spezialisierung: Gelegenheit zur Vertiefung in speziellen Sicherheitsbereichen wie Videoüberwachung, Incident Management oder Prävention.
  • Netzwerk und Erfahrung: Aufbau eines wertvollen Netzwerks in der Sicherheitsbranche und Sammlung umfangreicher praktischer Erfahrung.
  • Weiterbildung: Unterstützung bei Zertifizierungen und professionellen Weiterbildungsprogrammen in der Sicherheit.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte fügen Sie Ihrem Bewerbungsschreiben einen aktuellen Lebenslauf sowie Zeugnisse oder Referenzen bei, die Ihre Erfahrung als Ladendetektiv dokumentieren.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und werden Sie schnellstmöglich kontaktieren.

Über den Beruf als Ladendetektiv (m/w/d) in Heidelberg

Ladendetektive arbeiten in Einzelhandelsbetrieben und schützen Warenbest­ände vor Diebstahl und Verlusten. Sie beobachten Kundenverkehr und Mitarbeiter durch präventive Überwachung, führen Detektivbeobachtungen durch und dokumentieren verdächtige Aktivitäten. Typische Einsatzorte sind Kaufhäuser, Supermärkte und spezialisierte Einzelhandelsketten. Der Beruf erfordert Aufmerksamkeit, diskrete Arbeitsweise und Kenntnisse der Sicherheitsbestimmungen. Ladendetektive arbeiten häufig in Schichtdiensten, sowohl sichtbar als auch verdeckt im Geschäftsumfeld tätig.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den Ladendetektiv / Kaufhausdetektiv (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Heidelberg?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende Ladendetektiv (m/w/d)-Stellen in Heidelberg automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als Ladendetektiv (m/w/d) in Heidelberg?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 2.200–2.800 €/Monat an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 29. September 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine Mogelpackungen. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 29. September 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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