Kassierer (m/w/d) in Trier
1 offene Stelle · Median-Gehalt ca. 2.300 €
Gehaltsangaben teils marktübliche Schätzungen, sofern nicht von der Quelle angegeben.
Was macht ein Kassierer (m/w/d) in Trier?
Ein Kassierer verarbeitet Zahlungen und bedient Kassensysteme in Einzelhandelsbetrieben, Supermärkten und Discountern. Die Aufgabe umfasst das Scannen von Waren, die Berechnung von Preisen, die Entgegennahme von Bargeld und Kartenzahlungen sowie das Ausstellen von Quittungen. Kassierer sind erste Ansprechpersonen für Kunden und tragen zur Gewährleistung einer zügigen Abwicklung an der Kasse bei. Die Tätigkeit erfordert Konzentration, Genauigkeit und Freundlichkeit im direkten Kundenkontakt. Typischerweise arbeiten Kassierer in Schichten und während Stoßzeiten, insbesondere in Märkten mit hohem Kundenaufkommen.
Typische Aufgaben als Kassierer (m/w/d)
Kassierer führen zentrale Aufgaben an der Kasse durch und sind wichtige Kontaktperson zum Kunden.
- Waren mittels Scannersystem erfassen und Preise korrekt berechnen
- Zahlungen in bar entgegennehmen und das Wechselgeld auszählen
- Kartenzahlungen und elektronische Zahlungsmittel verarbeiten
- Kassenquittungen und Belege ausstellen und archivieren
- Kundenfragen zu Produkten und Preisen beantworten
- Kassenbericht erledigen und Tageseinnahmen mit Kassenleitung abstimmen
- Kasse auf Funktionsfähigkeit überprüfen und Mängel melden
- Kassenzone sauber und ordentlich halten
Wie viel verdient man als Kassierer (m/w/d) in Trier?
Das Median-Gehalt für aktuell ausgeschriebene Kassierer (m/w/d)-Stellen in Trier liegt bei rund 2.300 Euro brutto pro Monat (basiert auf den aktuell veroeffentlichten Anzeigen auf JobWho). Die tatsächliche Spanne ist breiter — je nach Berufserfahrung, Schichtmodell, Tarifbindung und konkretem Arbeitgeber sind sowohl deutlich niedrigere als auch deutlich höhere Gehälter üblich. Klicke auf eine konkrete Anzeige für die genauen Konditionen.
Über Trier als Arbeitsort
Trier ist eine mittelgroße Stadt an der Mosel in Rheinland-Pfalz und historisches Verwaltungszentrum der Region. Der Arbeitsmarkt wird geprägt durch öffentliche Dienste, Bildungseinrichtungen sowie Dienstleistungssektor. Bedeutsame Arbeitgeber sind Universität, Landesbehörden und Einzelhandel. Tourismuswirtschaft bietet zusätzliche Beschäftigung. Pendlerverkehr zu größeren Wirtschaftszentren wie Luxemburg ist relevant. Fokus liegt auf stabiler Beschäftigung in klassischen Branchen.
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