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Vollzeit veröffentlicht vor 1 Woche

IT-Projektleiter (m/w/d) in Stuttgart

Im Auftrag eines Kunden Stuttgart
ca. 65.000–95.000 €/Jahr(geschätzt)
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IT-Projektleiter (m/w/d) in Stuttgart Vollzeit, ca. 65.000–95.000 €/Jahr.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen erfahrenen IT-Projektleiter (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Stuttgart. Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Technologiebranche mit flachen Hierarchien, modernem Arbeitsumfeld und starkem Fokus auf Innovation und Qualität.

Sie werden als Teil eines dynamischen Teams verantwortlich für die erfolgreiche Planung, Umsetzung und Überwachung von IT-Projekten sein. Mit Ihrer Expertise tragen Sie wesentlich zum Erfolg digitaler Transformationsinitiativen bei.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

In dieser Rolle verantworten Sie folgende Aufgaben:

  • Projektplanung und -steuerung: Planen Sie IT-Projekte systematisch, definieren Sie Ziele, Meilensteine und Ressourcenallokation und überwachen Sie deren Einhaltung.
  • Stakeholder-Management: Kommunizieren Sie regelmäßig mit Kunden, Stakeholdern und internen Teams; berichten transparent über Fortschritt und Risiken.
  • Team-Führung: Leiten Sie Projektteams, motivieren Sie deren Mitglieder und sichern Sie eine hohe Leistungsqualität.
  • Risiko- und Issue-Management: Identifizieren Sie Risiken frühzeitig, entwickeln Sie Lösungsstrategien und lösen Sie auftretende Probleme strukturiert.
  • Budget- und Ressourcen-Verwaltung: Verwalten Sie Projektbudgets, optimieren Sie Ressourceneinsätze und gewährleisten Sie wirtschaftliche Effizienz.
  • Qualitätssicherung: Etablieren Sie Qualitätsstandards, führen Sie Abnahmen durch und unterstützen Sie die Dokumentation von Projektergebnissen.
  • Prozessoptimierung: Evaluieren Sie bestehende Prozesse kontinuierlich und tragen Sie zur Verbesserung von Projektmethoden bei.

Qualifikationen / Anforderungen

Sie verfügen über folgende Qualifikationen und Erfahrungen:

  • Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre nachweisbare Erfahrung als IT-Projektmanager oder in einer vergleichbaren Rolle.
  • Projektmanagement-Methoden: Sichere Kenntnisse in Scrum, Kanban, PRINCE2 oder klassischem Projektmanagement; PMP- oder IPMA-Zertifikat von Vorteil.
  • IT-Verständnis: Solide Grundkenntnisse von IT-Infrastruktur, Software-Entwicklung und IT-Governance.
  • Führungskompetenzen: Nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Teams und in agiler Zusammenarbeit.
  • Kommunikation und Analytik: Exzellente deutsch- und englischsprachige Kommunikation; stark ausgeprägte analytische und strukturierte Denkweise.
  • Tools und Systeme: Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools (z. B. Jira, Azure DevOps, MS Project) und MS Office.
  • Soft Skills: Hohe Eigenverantwortung, Stressresistenz, Durchsetzungsvermögen und lösungsorientiertes Mindset.

Leistungen der Anstellung

Unsere Kunde bietet Ihnen ein attraktives Paket:

  • Unbefristete Festanstellung: Sichere und langfristige Beschäftigung in Vollzeit.
  • Attraktives Gehalt: Marktgerechte Vergütung nach Qualifikation und Erfahrung.
  • Flexible Arbeitszeiten: Home-Office-Möglichkeit und flexible Arbeitsgestaltung zur besseren Work-Life-Balance.
  • Weiterbildung und Entwicklung: Umfassende Unterstützung bei Zertifizierungen und persönlicher Weiterentwicklung.
  • Moderne Arbeitsumgebung: State-of-the-Art Ausstattung und innovatives Unternehmensumfeld.
  • Faire Urlaubsregelung: Großzügige Urlaubstage und flexible Arbeitsmodelle.
  • Teamkultur: Kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und gegenseitiger Unterstützung.
  • Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Versicherungen und weitere attraktive Benefits.

Arbeitsort

Die Position ist am Standort Stuttgart ansässig. Sie erwartet ein erfahrenes, kollegiales Team sowie umfassende Unterstützung während der Einarbeitung. Flexible Arbeitsmodelle wie Homeoffice sind möglich und gewünscht.

Karrierechancen und Entwicklung

Diese Position bietet Ihnen hervorragende Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung:

  • Aufstiegschancen: Perspektive auf Senior-Rollen oder Bereichsleiter-Positionen.
  • Spezialisierung und Expertise: Möglichkeit zur Vertiefung Ihrer PM-Fachkompetenz in verschiedenen Technologiebereichen.
  • Netzwerk und Mentoring: Zugang zu etablierten Mentoring-Programmen und Austausch mit erfahrenen Führungskräften.
  • Internationale Projekte: Potenzial, auch größere, komplexe oder internationale Projekte zu verantworten.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Füllen Sie das Online-Formular aus und laden Sie Ihren Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse und Zertifikate hoch.

Bei Fragen zur Position steht Ihnen unser JobWho-Team jederzeit zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über den Beruf als IT-Projektleiter (m/w/d) in Stuttgart

IT-Projektleiter verantworten die End-to-End-Steuerung von Softwareentwicklungs- und Infrastrukturprojekten im Mittelstand. Sie koordinieren technische Teams, definieren Meilensteine und halten Budgets sowie Zeitpläne ein. Typische Einsatzfelder sind Digitalisierungsinitiativen, Cloud-Migrationen, ERP-Implementierungen und Softwaremodernisierungen in Industrie, Handel und produzierenden Betrieben. IT-Projektleiter fungieren als Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung, IT-Abteilung und externen Dienstleistern, gewährleisten Kommunikation und dokumentieren Projektergebnisse.

Stuttgart ist die Landeshauptstadt Baden-Württembergs und großes Wirtschaftszentrum mit ausgeprägtem Industrie- und Technologie-Schwerpunkt. Die Stadt beherbergt Zentrale und Produktionsstätten führender Automobilhersteller sowie Zulieferer und ist stark in Maschinenbau, Elektrotechnik und Softwareentwicklung verankert. Der Arbeitsmarkt ist geprägt durch große DAX-Konzerne und ein dichtes Mittelstands-Netzwerk. Regionale Pendlerverflechtungen mit dem Umland sind ausgeprägt, viele Arbeitnehmer pendeln aus angrenzenden Landkreisen zu.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den IT-Projektleiter (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Stuttgart?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende IT-Projektleiter (m/w/d)-Stellen in Stuttgart automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als IT-Projektleiter (m/w/d) in Stuttgart?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 65.000–95.000 €/Jahr an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 30. August 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit und Direktbewerbung. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine versteckten Bewerbungs-Umwege. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 30. August 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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