IT-Projektleiter (m/w/d) in Bergisch Gladbach — Vollzeit, ca. 65.000–85.000 €/Jahr.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen erfahrenen IT-Projektleiter (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Bergisch Gladbach. Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Technologiesektor mit langjähriger Expertise und einem innovativen Arbeitsumfeld. Sie suchen eine kompetente Fachperson, die komplexe IT-Projekte zuverlässig leitet und das Team zum Erfolg führt.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

In dieser Position sind Sie verantwortlich für die strategische Planung, Durchführung und den erfolgreichen Abschluss von IT-Projekten. Ihre Aufgaben umfassen:

Projektplanung und -steuerung: Definieren Sie Projektscope, Meilensteine und Budgets; überwachen Sie den Fortschritt kontinuierlich.
Stakeholder-Management: Kommunizieren Sie regelmäßig mit Kunden, Geschäftsführung und internen Teams; sichern Sie Erwartungen ab.
Team-Führung: Leiten Sie Entwicklungs- und Fachteams an, klären Aufgaben und fördern eine produktive Zusammenarbeit.
Risiko- und Ressourcenmanagement: Identifizieren Sie potenzielle Risiken frühzeitig; optimieren Sie Ressourceneinsatz und Kapazitäten.
Qualitätssicherung: Gewährleisten Sie, dass Lieferergebnisse den Anforderungen entsprechen und Best Practices eingehalten werden.
Dokumentation und Reporting: Erstellen Sie aussagekräftige Statusberichte und Projektdokumentationen für das Management.
Continuous Improvement: Analysieren Sie abgeschlossene Projekte; leiten Sie Verbesserungsmaßnahmen ein und erweitern Sie Ihr Know-how.

Qualifikationen / Anforderungen

Wir suchen nach einer Fachperson mit solider IT-Projektmanagement-Erfahrung und nachgewiesener Führungskompetenz:

Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als IT-Projektmanager oder in vergleichbarer Position.
Projektmanagement-Methodiken: Sichere Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban) und klassischem Projektmanagement (Wasserfall, PMP).
Technisches Verständnis: Fundierte Kenntnisse von IT-Infrastrukturen, Software-Entwicklung und technischen Architekturen.
Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten: Nachgewiesene Erfahrung in Team-Führung, klare Kommunikation auf allen Ebenen.
Projektmanagement-Tools: Vertrautheit mit gängigen Tools wie Jira, MS Project, Azure DevOps oder ähnlichen.
Problemlösungskompetenz: Analytisches Denken, hohe Stressresistenz und Lösungsorientierung.
Branchenerfahrung: Erfahrung in der Technologiebranche oder mit Großprojekten ist von Vorteil.

Leistungen der Anstellung

Unser Kunde bietet eine attraktive Gesamtvergütung und ein modernes Arbeitsumfeld:

Unbefristete Festanstellung: Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen.
Attraktives Gehalt: Leistungsgerechte Vergütung, orientiert an Ihrer Erfahrung und Qualifikation.
Flexible Arbeitszeiten: Home-Office-Möglichkeiten und flexible Gestaltung der Arbeitszeit.
Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei Zertifizierungen (z. B. PMP, CSM) und fachlicher Weiterentwicklung.
Moderne Ausstattung: Aktuelle Hardware, Software und Tools für produktives Arbeiten.
Kollegiales Arbeitsumfeld: Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachleuten in einem innovativen Team.
Work-Life-Balance: Faire Urlaubsregelung und Verständnis für private Belange.
Aufstiegschancen: Perspektiven für Weiterentwicklung bis hin zu Seniorlevel oder Management-Positionen.

Arbeitsort

Die Position ist in Bergisch Gladbach angesiedelt. Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung durch das bestehende Team und werden von Anfang an in alle relevanten Prozesse integriert. Das Unternehmen pflegt eine offene, unterstützende Arbeitskultur.

Karrierechancen und Entwicklung

Diese Rolle bietet vielfältige Chancen für Ihre berufliche Weiterentwicklung:

Spezialisierung: Vertiefen Sie Ihr Wissen in modernen Projektmanagement-Methoden und neuen Technologien.
Führungsentwicklung: Möglichkeit, zur leitenden Position oder zum Portfolio-Manager aufzusteigen.
Netzwerk-Aufbau: Knüpfen Sie Kontakte mit etablierten Partnern und Branchenexperten.
Internationale Erfahrung: Je nach Projektvolumen Gelegenheit für Zusammenarbeit mit globalen Teams.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Nutzen Sie dafür den Button „Jetzt bewerben" auf dieser Seite.

Bitte fügen Sie Ihrem Bewerbungsprofil Ihren Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. Referenzen bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über den Beruf als IT-Projektleiter (m/w/d) in Bergisch Gladbach

IT-Projektleiter verantworten die End-to-End-Steuerung von Softwareentwicklungs- und Infrastrukturprojekten im Mittelstand. Sie koordinieren technische Teams, definieren Meilensteine und halten Budgets sowie Zeitpläne ein. Typische Einsatzfelder sind Digitalisierungsinitiativen, Cloud-Migrationen, ERP-Implementierungen und Softwaremodernisierungen in Industrie, Handel und produzierenden Betrieben. IT-Projektleiter fungieren als Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung, IT-Abteilung und externen Dienstleistern, gewährleisten Kommunikation und dokumentieren Projektergebnisse.

Bergisch Gladbach ist eine mittelgroße Stadt in der Metropolregion Rhein-Ruhr in Nordrhein-Westfalen. Die Stadt profitiert von ihrer Nähe zu Köln und ist historisch geprägt durch Textilindustrie. Der Arbeitsmarkt wird heute durch Handwerk, Mittelstand und Dienstleistungssektor bestimmt. Zahlreiche kleine und mittlere Unternehmen sind ansässig. Ein Großteil der Arbeitskräfte pendelt in die nahegelegenen Wirtschaftszentren Köln und Düsseldorf. Die lokale Wirtschaft bietet vor allem Positionen im Handwerk, Einzelhandel und Logistik.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den IT-Projektleiter (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Bergisch Gladbach?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende IT-Projektleiter (m/w/d)-Stellen in Bergisch Gladbach automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als IT-Projektleiter (m/w/d) in Bergisch Gladbach?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 65.000–85.000 €/Jahr an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 15. Oktober 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine Mogelpackungen. Für Bewerber komplett kostenlos.