JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen erfahrenen IT-Projektleiter (m/w/d) für die Vollzeitposition in Augsburg. Unser Kunde ist ein führendes Technologieunternehmen mit langjähriger Erfahrung in der digitalen Transformation und dem IT-Projektmanagement. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine hohe Innovationskraft, flache Hierarchien und ein motiviertes Team aus.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
In dieser Rolle verantworten Sie die erfolgreiche Planung, Koordination und Umsetzung komplexer IT-Projekte von der Initiierung bis zum Abschluss. Sie führen multidisziplinäre Teams an und tragen die volle Projektverantwortung:
- Projektplanung und -koordination: Erstellen Sie realistische Projekt-Roadmaps, definieren Sie Meilensteine und überwachen Sie die Einhaltung von Budgets, Zeitplänen und Qualitätsstandards.
- Stakeholder-Management: Kommunizieren Sie regelmäßig mit internen und externen Stakeholdern, dokumentieren Sie Anforderungen und managen Sie Erwartungen professionell.
- Team-Führung: Leiten Sie IT-Teams und externe Partner, delegieren Sie Aufgaben und schaffen Sie ein konstruktives Arbeitsumfeld.
- Risikomanagement: Identifizieren Sie potenzielle Risiken frühzeitig, entwickeln Sie Lösungsstrategien und steuern Sie Änderungen aktiv.
- Reporting und Dokumentation: Erstellen Sie aussagekräftige Status-Reports und Dokumentationen für alle Projektbeteiligten.
- Methodenverantwortung: Setzen Sie etablierte PM-Methoden (Agile, Wasserfallmodell, Hybrid) situationsbezogen um und optimieren Sie Prozesse kontinuierlich.
- Qualitätssicherung: Stellen Sie sicher, dass alle Projektziele und Qualitätsanforderungen erfüllt werden.
Qualifikationen / Anforderungen
Wir suchen einen Projektmanager mit nachgewiesener Expertise im IT-Projektmanagement und einer Leidenschaft für erfolgreiche Projektumsetzung:
- Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als IT-Projektmanager oder in einer ähnlichen leitenden Funktion im IT-Umfeld.
- Fachkompetenz: Solide Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Software-Entwicklung oder Digital Transformation; Vertrautheit mit Agile und klassischen PM-Methoden.
- Zertifizierungen (von Vorteil): PMP, PRINCE2, Scrum Master oder gleichwertige PM-Zertifikate sind wünschenswert.
- Soziale Kompetenzen: Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten, Überzeugungskraft und Stressresilienz.
- Technisches Verständnis: Verständnis für IT-Systeme und Technologie-Stacks, um sinnvoll mit technischen Teams zu kommunizieren.
- Sprachen: Fließend Deutsch; Englisch von Vorteil.
- Persönliche Eigenschaften: Strukturiertes und analytisches Denken, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Lust auf Herausforderungen.
Leistungen der Anstellung
Unser Kunde bietet Ihnen ein attraktives Paket mit umfangreichen Benefits und echter Perspektive:
- Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt basierend auf Qualifikation und Erfahrung.
- Unbefristete Festanstellung: Sichere und langfristige Beschäftigung.
- Flexible Arbeitszeiten: Moderne Work-Life-Balance mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
- Fachliche Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen, Zertifizierungsprogramme und Zugang zu aktuellen PM-Tools und Methoden.
- Kollegiales Team: Zusammenarbeit in einem motivierten, innovativen Team mit flachen Hierarchien.
- Moderne Ausstattung: Neueste Hardware, Software und Technologie-Infrastruktur für effiziente Arbeit.
- Betriebliche Leistungen: Faire Urlaubsregelung, Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen.
- Karriereperspektiven: Aufstiegsmöglichkeiten in Fachexpertise oder Management auf Basis von Leistung.
Arbeitsort
Der Arbeitsort ist Augsburg. Sie werden direkt vor Ort eingearbeitet und arbeiten eng mit unserem etablierten IT-Team zusammen. Je nach Projektausprägung sind auch flexible Remote-Lösungen möglich.
Karrierechancen und Entwicklung
Bei einem renommierten Technologieunternehmen erwarten Sie hervorragende Entwicklungschancen. Wir investieren aktiv in Ihre Kompetenzentwicklung:
- Fachliche Spezialisierung: Vertiefen Sie Ihr PM-Know-how durch spezialisierte Trainings und Zertifizierungen.
- Führungskarriere: Perspektive auf PMO-Leitung oder Programme Management mit entsprechender Personalverantwortung.
- Technologische Trends: Bleiben Sie in einer zukunftsorientierten Umgebung immer auf dem neuesten Stand der digitalen Transformation.
- Strategische Projekte: Gestalten Sie Großprojekte, die den Unternehmenserfolg direkt beeinflussen.
Bewerbung und Kontakt
Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Halten Sie dafür bitte Ihren aktuellen Lebenslauf, ein Anschreiben und ggf. relevante Zeugnisse oder Zertifikate bereit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und nehmen gerne Kontakt mit Ihnen auf. Die gesamte Bewerbung läuft anonym und vertraulich über unsere Plattform.