Hausmeister (m/w/d) in Trier
1 offene Stelle · Median-Gehalt ca. 2.500 €
Gehaltsangaben teils marktübliche Schätzungen, sofern nicht von der Quelle angegeben.
Was macht ein Hausmeister (m/w/d) in Trier?
Hausmeister sind für die Instandhaltung und Sauberkeit von Gebäuden und Liegenschaften zuständig. Sie führen Reinigungsarbeiten durch, warten technische Anlagen wie Heizung und Beleuchtung und kümmern sich um kleine Reparaturen. Hausmeister arbeiten in Mehrfamilienhäusern, Bürogebäuden, Schulen oder Gewerbeimmobilien. Sie dokumentieren Mängel, koordinieren handwerkliche Arbeiten und sorgen für die Verkehrssicherheit auf dem Grundstück. Die Arbeit erfolgt eigenverantwortlich im Schichtdienst und erfordert technisches Verständnis sowie körperliche Belastbarkeit.
Typische Aufgaben als Hausmeister (m/w/d)
Hausmeister führen täglich Reinigungsarbeiten durch und kümmern sich um die Instandhaltung von Gebäuden und Außenanlagen.
- Durchführen von Reinigungsarbeiten in Innenräumen und auf Außenflächen nach Plan
- Warten von Heizungsanlagen, Warmwassersystemen und Lüftungsanlagen
- Überprüfen und Austauschen von Leuchtmitteln, Türschlössern und defekten Komponenten
- Dokumentieren von Mängeln, Schäden und durchgeführten Arbeiten in Wartungsprotokollen
- Koordinieren von Fremdhandwerkern bei größeren Reparaturen und Sanierungsarbeiten
- Schneeräumung und Streudienste in den Wintermonaten
- Kontrolle der Gebäudesicherheit und Verwaltung von Zugangsschlüsseln
Wie viel verdient man als Hausmeister (m/w/d) in Trier?
Das Median-Gehalt für aktuell ausgeschriebene Hausmeister (m/w/d)-Stellen in Trier liegt bei rund 2.500 Euro brutto pro Monat (basiert auf den aktuell veroeffentlichten Anzeigen auf JobWho). Die tatsächliche Spanne ist breiter — je nach Berufserfahrung, Schichtmodell, Tarifbindung und konkretem Arbeitgeber sind sowohl deutlich niedrigere als auch deutlich höhere Gehälter üblich. Klicke auf eine konkrete Anzeige für die genauen Konditionen.
Über Trier als Arbeitsort
Trier ist eine mittelgroße Stadt an der Mosel in Rheinland-Pfalz und historisches Verwaltungszentrum der Region. Der Arbeitsmarkt wird geprägt durch öffentliche Dienste, Bildungseinrichtungen sowie Dienstleistungssektor. Bedeutsame Arbeitgeber sind Universität, Landesbehörden und Einzelhandel. Tourismuswirtschaft bietet zusätzliche Beschäftigung. Pendlerverkehr zu größeren Wirtschaftszentren wie Luxemburg ist relevant. Fokus liegt auf stabiler Beschäftigung in klassischen Branchen.
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