JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden eine erfahrene Fachkraft als Fuhrparkleiter / Fleet Manager (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Neuss. Unser Kunde ist ein führendes Logistikunternehmen mit modernen Flotten und hohem Anspruch an Effizienz und Sicherheit. In einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben und ein engagiertes Team.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
Sie tragen verantwortungsvolle Aufgaben im Fuhrpark-Management und Fleet-Optimierung. Ihre Kernaufgaben umfassen:
- Flottenmanagement: Überwachung, Wartung und Instandhaltung der Fahrzeugflotte; Einsatzplanung und Verfügbarkeitsmanagement.
- Kostenoptimierung: Analyse und Reduktion von Betriebskosten (Treibstoff, Verschleiß, Versicherungen); Budgetverantwortung für den Fuhrpark.
- Fahrzeugeinkauf und -verwaltung: Beschaffung, Ausschreibungen, Leasing-Verhandlungen; Fahrzeugbeschaffungsprozesse koordinieren.
- Fahrersicherheit und Compliance: Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Gefahrgut, Fahrzeugprüfungen, Versicherung); Schulungen und Anweisung des Fahrpersonals.
- Telematik und digitale Systeme: Einsatz von GPS-Tracking und Flotten-Software; Datenanalyse zur Optimierung von Routen und Fahrzeugeinsatz.
- Rapportierung und Controlling: Erstellung von Auswertungen, KPI-Monitoring und Berichte für das Management.
- Schnittstelle zu Logistik-Teams: Enge Zusammenarbeit mit Betrieb, Fahrern und Disposition für höchste Einsatzqualität.
Qualifikationen / Anforderungen
Wir erwarten eine fundierte Ausbildung und nachgewiesene Erfahrung im Fuhrpark- oder Fleet-Management:
- Ausbildung: Kaufmännische Ausbildung, technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Logistikkaufmann/-frau, Kraftverkehr).
- Berufserfahrung: Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Fuhrpark-, Fleet- oder Logistikmanagement.
- Fachkenntnisse: Sichere Kenntnisse in Fuhrpark-Software, Telematik, Fahrzeugtechnik und Transportlogistik; Vertrautheit mit Finanz- und Controllingsystemen.
- Führungskompetenz: Befähigung zur Anleitung und Motivation von Fahrpersonal und technischem Team.
- Verhandlungs- und Organisationstalent: Geschick in Verhandlungen mit Leasinggebern, Werkstätten und Anbietern; zuverlässige Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit.
- Betriebsräte und Compliance: Grundverständnis für arbeitsrechtliche und transportrechtliche Vorgaben.
- EDV-Kenntnisse: Sichere Bedienung von MS Office, Fuhrpark-Management-Systemen und Internetanwendungen.
Leistungen der Anstellung
Unser Kunde bietet Ihnen ein attraktives Paket mit Sicherheit und Entwicklung:
- Unbefristete Festanstellung: Langfristige, sichere Perspektive mit stabilem Arbeitgeber in der Logistikbranche.
- Attraktives Gehalt: Leistungsgerechte Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung.
- Flexible Arbeitszeiten: Faire Arbeitszeiten mit Gestaltungsspielraum und Berücksichtigung work-life-balance.
- Berufliche Weiterbildung: Unterstützung von Schulungen, Zertifizierungen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung der Altersversorgung durch attraktive Zusatzleistungen.
- Moderne Arbeitsmittel: Zugang zu aktueller Software, Telematik-Tools und technischem Support.
- Team und Unternehmenskultur: Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und wertschätzender Zusammenarbeit.
- Perspektiven: Möglichkeit zur Übernahme von größeren Verantwortungsbereichen.
Arbeitsort
Der Arbeitsort ist Neuss. Sie werden von unserem Kunden umfassend eingearbeitet und arbeiten eng mit dem Logistik- und Dispositionsteam zusammen. Moderne Büroausstattung und ein unterstützendes Umfeld erwarten Sie.
Karrierechancen und Entwicklung
Diese Position bietet Ihnen vielfältige Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen der Logistikbranche:
- Verantwortungsausbau: Möglichkeit, den Fuhrpark zu erweitern und strategische Projekte zu leiten.
- Fachliche Spezialisierung: Vertiefung in Bereiche wie Elektromobilität, digitale Fuhrparkverwaltung oder Nachhaltigkeit im Transportwesen.
- Aufstiegsmöglichkeiten: Perspektive auf Leitungsfunktionen im Bereich Logistik oder Betrieb.
- Netzwerk und Branchenkontakte: Austausch mit anderen Fleet Managern und Branchenprofis.
Bewerbung und Kontakt
Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf, relevante Zeugnisse und ggf. Arbeitszeugnisse ein. Die Bewerbung wird vollständig vertraulich behandelt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und schauen gerne gemeinsam mit Ihnen nach einer passenden Zusammenarbeit!