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Vollzeit veröffentlicht heute

Fuhrparkleiter (m/w/d) in Erlangen

Im Auftrag eines Kunden Erlangen
ca. 45.000–65.000 €/Jahr(geschätzt)
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Fuhrparkleiter (m/w/d) in Erlangen Vollzeit, ca. 45.000–65.000 €/Jahr.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden eine erfahrene Fuhrparkleiter (m/w/d) für die Vollzeitposition in Erlangen. Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen in der Logistikbranche mit umfangreicher Flottenausstattung und einem professionellen, zuverlässigen Arbeitsumfeld. Mit dieser Rolle tragen Sie wesentlich zur Optimierung und zum reibungslosen Betrieb des Fuhrparks bei.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

In dieser Position sind Sie verantwortlich für die strategische Verwaltung und Optimierung des Fuhrparks. Ihre Aufgaben umfassen:

  • Flottenmanagement: Verwaltung, Wartung und Instandhaltung aller Fahrzeuge; Koordination mit Werkstätten und Lieferanten
  • Kostenoptimierung: Analyse und Reduzierung von Betriebskosten, Treibstoffverbrauch und Verschleiß durch strategische Planung
  • Fahrzeugbeschaffung: Evaluierung, Beschaffung und Ausmusterung von Fahrzeugen; Verhandlung mit Herstellern und Leasingunternehmen
  • Compliance und Sicherheit: Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Vorgaben (TÜV, Versicherungen, Abgasnormen) sowie Unfallprävention
  • Mitarbeiterführung: Leitung und Unterstützung des Flottenteams; Schulung zu Fahrzeugtechnik und Sicherheitsstandards
  • Datenmanagement: Nutzung von Flottenmanagement-Softwarelösungen; Analyse von Leistungskennzahlen und Berichterstattung
  • Fahrerdokumentation: Verwaltung von Fahrertrainings, Lizenzen und Verkehrsunterrichtungen

Qualifikationen / Anforderungen

Für diese Aufgabe bringen Sie mit:

  • Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Fuhrparkleiter, Fleet Manager oder in ähnlicher leitender Position im Flottenmanagement
  • Fachkompetenz: Fundiertes Wissen in Fahrzeugtechnik, Fuhrparkausstattung, Gesetzen und Versicherungen; Vertrautheit mit Flottenmanagement-Systemen
  • Organisationstalent: Ausgeprägte Planungs-, Koordinations- und Organisationsfähigkeiten; Sicherheit in der Budgetplanung
  • Führungskompetenzen: Erfahrung in der Personalführung, Kommunikationsfähigkeit und Entscheidungssicherheit
  • Kaufmännische Skills: Verhandlungsgeschick, Kostenmanagement und analytisches Denken
  • IT-Affinität: Sicherer Umgang mit Flottenmanagement-Software und MS-Office; Bereitschaft zur Weiterbildung bei neuen Systemen

Leistungen der Anstellung

Unser Kunde bietet Ihnen eine attraktive Gesamtvergütung und ein angenehmes Arbeitsumfeld:

  • Unbefristete Festanstellung: Langfristige berufliche Perspektive in einem etablierten Unternehmen
  • Attraktives Gehalt: Marktgerechte Vergütung je nach Erfahrung und Qualifikation
  • Flexible Arbeitszeiten: Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
  • Weiterbildung: Unterstützung bei Fachkursen, Schulungen und beruflicher Weiterentwicklung
  • Gutes Betriebsklima: Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
  • Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und weitere Sozialleistungen
  • Moderne Ausstattung: Zugang zu aktuellen Flottensystemen und Managementtools

Arbeitsort

Die Position ist in Erlangen angesiedelt. Sie arbeiten im Herzen der Logistikbranche und profitieren von kurzen Wegen zu Partnern und Lieferanten in der Region. Ihr Team erwartet Sie mit einer freundlichen Einarbeitung und kompetenter Unterstützung.

Karrierechancen und Entwicklung

Diese Rolle bietet Ihnen vielfältige Perspektiven:

  • Aufstiegspotenzial: Möglichkeiten zur Übernahme größerer Verantwortung oder zur Leitung von Großflotten
  • Fachliche Spezialisierung: Vertiefung in Elektromobilität, Nachhaltigkeit und moderne Flottenkonzepte
  • Netzwerk und Branchenkontakte: Austausch mit Herstellern, Versicherern und Logistikverbänden
  • Moderne Technologien: Hands-on-Erfahrung mit Telematik, IoT-basierten Systemen und datengesteuerten Optimierungsansätzen

Bewerbung und Kontakt

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Halten Sie dazu folgende Unterlagen bereit: aktueller Lebenslauf, relevante Zeugnisse und eine kurze Beschreibung Ihrer Erfahrung als Fuhrparkleiter.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über den Beruf als Fuhrparkleiter (m/w/d) in Erlangen

Ein Fuhrparkleiter verwaltet und optimiert Fahrzeugflotten für Transport- und Logistikunternehmen, Speditionen oder Handelsbetriebe. Er koordiniert Wartung, Reparaturen und technische Inspektionen, überwacht Fahrzeugkosten und Kraftstoffverbrauch sowie die Einhaltung von Verkehrsvorschriften und Sicherheitsstandards. Der Fuhrparkleiter arbeitet mit Fahrern, Werkstätten und Versicherungspartnern zusammen, plant Fahrtrouten und verwaltet Fahrzeugdokumente. Typische Arbeitgeber sind Logistikdienstleister, Speditionen, Handwerks- und Transportbetriebe sowie größere Einzelhandelsketten mit eigenen Flotten.

Erlangen ist eine mittelgroße Universitätsstadt in Mittelfranken mit starkem Fokus auf Technologie und Ingenieurwesen. Die Stadt beherbergt bedeutende Standorte von Siemens und ist ein führendes Zentrum für Elektrotechnik, Maschinenbau und Medizintechnik. Die Friedrich-Alexander-Universität prägt den Arbeitsmarkt durch Forschung und Entwicklung. Neben großen Industriebetrieben gibt es ein aktives Mittelstands- und Startup-Ökosystem. Erlangen zieht Fachkräfte aus der Region an und fungiert als Pendel-Hub für Angestellte aus dem Umland.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den Fuhrparkleiter (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Erlangen?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende Fuhrparkleiter (m/w/d)-Stellen in Erlangen automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als Fuhrparkleiter (m/w/d) in Erlangen?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 45.000–65.000 €/Jahr an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 13. Oktober 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine Mogelpackungen. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 13. Oktober 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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