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Vollzeit veröffentlicht heute

Filialleiter / Store Manager (m/w/d) in Wolfsburg

Im Auftrag eines Kunden Wolfsburg
ca. 3.200–4.500 €/Monat(geschätzt)
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Filialleiter / Store Manager (m/w/d) in Wolfsburg Vollzeit, ca. 3.200–4.500 €/Monat.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden einen erfahrenen Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Wolfsburg. Unser Kunde ist ein führendes Einzelhandelsunternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und hohem Anspruch an Qualität, Kundenservice und Teamführung. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit modernen Strukturen und motivierten Teams.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

Als Filialleiter verantworten Sie die operative Leitung und wirtschaftliche Entwicklung Ihrer Filiale. Ihre Hauptaufgaben umfassen:

  • Betriebliche Führung: Gesamtverantwortung für Umsatz, Rentabilität und operative Prozesse der Filiale.
  • Personalmanagement: Rekrutierung, Einarbeitung, Entwicklung und Motivation Ihres Teams sowie Einhaltung von Arbeitsrecht und Betriebsrichtlinien.
  • Kundenservice & Verkauf: Sicherstellung eines höchsten Service-Standards, Kundenbetreuung und Unterstützung des Verkaufsteams bei Zielerreichung.
  • Merchandising & Lagerbestand: Optimale Warenpräsentation, Bestandsverwaltung, Inventuren und Nachschubplanung.
  • Budgetverantwortung: Kostenkontrolle, Einhaltung von Budgetvorgaben und Maßnahmen zur Steigerung der Rentabilität.
  • Qualitätssicherung: Einhaltung von Compliance-, Hygiene- und Sicherheitsstandards sowie regelmäßige Audits.
  • Berichtwesen & Kommunikation: Regelmäßige Abstimmung mit der Zentrale, Reporting von KPIs und Umsetzung von Strategien und Kampagnen.

Qualifikationen / Anforderungen

Für diese verantwortungsvolle Position bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:

  • Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als Filialleiter, Store Manager oder in vergleichbarer Führungsposition im Einzelhandel.
  • Führungskompetenz: Sichere Personalführung, motivierender Führungsstil und Fähigkeit zur Teamentwicklung.
  • Kaufmännisches Verständnis: Sichere Kenntnisse in Kostenrechnung, Budgetmanagement und Rentabilitätssteuerung.
  • Einzelhandelskenntnisse: Tiefgreifendes Verständnis für Warenfluss, Merchandising, Verkauf und Kundenservice.
  • Organisationsfähigkeit: Strukturierte Arbeitsweise, Zeitmanagement und Fähigkeit zur parallelen Bearbeitung mehrerer Aufgaben.
  • Kommunikation & Durchsetzungsfähigkeit: Sichere Kommunikation auf allen Ebenen, Verhandlungsgeschick und lösungsorientiertes Denken.
  • Kundenorientierung: Leidenschaft für Kundenservice und kontinuierliche Verbesserung des Einkaufserlebnisses.

Leistungen der Anstellung

Unser Kunde bietet eine attraktive Gesamtkompensation und vielseitige Benefits:

  • Attraktives Gehalt: Marktgerechte Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
  • Unbefristete Festanstellung: Langfristige berufliche Perspektive und Arbeitsplatzsicherheit.
  • Flexible Arbeitszeiten: Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Gestaltung der Arbeitszeiten.
  • Weiterbildung & Entwicklung: Regelmäßige Fortbildungen, Coaching und innerbetriebliche Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte und Mitarbeitervergünstigungen beim Einkaufen.
  • Kollegiales Arbeitsumfeld: Ein motiviertes, unterstützendes Team und flache Hierarchien.
  • Moderne Infrastruktur: Zeitgemäße technische Ausstattung und professionelle Arbeitsbedingungen.
  • Gesundheitsförderung: Betriebliche Gesundheitsprogramme und Zusatzversicherungen.

Arbeitsort

Die Position ist am Standort Wolfsburg angesiedelt. Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung durch das Zentral-Management und arbeiten eng mit einem erfahrenen Team zusammen. Der Arbeitsalltag verbindet Büro-Tätigkeiten mit regelmäßigen Präsenzzeiten in der Filiale.

Karrierechancen und Entwicklung

Diese Rolle bietet ausgezeichnete Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung:

  • Karrierewachstum: Potenzial für Aufstieg in Leitungspositionen der Region oder Zentrale.
  • Fachliche Spezialisierung: Möglichkeit, sich in Bereichen wie Projektmanagement oder Strategischer Planung weiterzubilden.
  • Netzwerk & Mentoring: Enger Austausch mit anderen Filialeitern und Unterstützung durch erfahrene Mentoren.
  • Verantwortungsvolle Projekte: Führung von Filial-Entwicklungsprojekten und Teilnahme an strategischen Initiativen.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte fügen Sie einen aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse und Referenzen sowie ein Anschreiben bei, das Ihre Eignung für diese Rolle verdeutlicht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Ihr Profil kennenzulernen!

Über den Beruf als Filialleiter (m/w/d) in Wolfsburg

Wolfsburg ist eine mittelgroße Industriestadt in Niedersachsen und wird maßgeblich durch den Volkswagen-Konzern geprägt. Das Stammwerk des Automobilherstellers ist der dominierende Arbeitgeber und zentraler Wirtschaftsmotor der Region. Neben der Autoindustrie und Zulieferersektoren sind Logistik, Ingenieurbüros und Dienstleistungen relevant. Die Arbeitsmarktstruktur ist dadurch zyklisch abhängig von der Automobilkonjunktur. Viele Pendler strömen tägig aus dem weiteren Umland zu, während Fachkräfte in Ingenieur- und Produktionsberufen die Arbeitskräftenachfrage bestimmen.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den Filialleiter / Store Manager (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Wolfsburg?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende Filialleiter (m/w/d)-Stellen in Wolfsburg automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als Filialleiter (m/w/d) in Wolfsburg?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 3.200–4.500 €/Monat an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 11. Oktober 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine Mogelpackungen. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 11. Oktober 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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