JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden eine Controller (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Heidelberg.
Unser Kunde ist eine etablierte Organisation im Verwaltungsbereich mit umfassender Erfahrung und einem professionellen, effizienten Arbeitsumfeld. Das Team zeichnet sich durch Zuverlässigkeit, Fachkompetenz und konstruktive Zusammenarbeit aus.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
Als Controller werden Sie eine verantwortungsvolle Rolle im Finanzmanagement unseres Kunden übernehmen und die Geschäftsleitung aktiv unterstützen:
- Finanzplanung und -kontrolle: Erstellung und Überwachung von Budgets, Forecasts und Kostenstellenrechnungen; Analyse von Abweichungen und Reporting.
- Rechnungswesen & Kostenrechnung: Vorbereitung von Abschlüssen, Kostenstellenverrechnungen und Leistungsrechnungen; Unterstützung bei der Jahresabschlussvorbereitung.
- Datenanalyse und Reporting: Erstellung von Kennzahlen, Dashboards und regelmäßigen Management-Reports; Aufbereitung von Daten für die strategische Entscheidungsfindung.
- Prozessoptimierung: Identifikation von Effizienzpotenzialen in der Finanzorganisation; Implementierung verbesserter Prozesse und Kontrolltechniken.
- Schnittstelle Finanzen & Geschäftsbetrieb: Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zu Kostenträgern, Projekten und Leistungserbringung; sachgerechte Kostenverteilung.
- Systeme und Tools: Arbeit mit betrieblichen Finanzinformationssystemen und Tabellenkalkulationen; ggf. Mitgestaltung von System-Einführungen.
- Compliance und Dokumentation: Einhaltung interner Richtlinien und gesetzlicher Vorgaben; Nachvollziehbarkeit aller Finanzprozesse.
Qualifikationen / Anforderungen
Wir suchen einen erfahrenen Financial Controller mit fundiertem Fachwissen und analytischer Kompetenz:
- Abschluss: Ausbildung oder Studium im Rechnungswesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar; idealerweise mit Weiterbildung im Controlling (z. B. Controller IHK oder FMAB).
- Berufserfahrung: Mehrjährige praktische Erfahrung in Controllingaufgaben, Kostenrechnung oder Finanzplanung, vorzugsweise im öffentlichen oder halböffentlichen Bereich.
- Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in Budgetierung, Kostenrechnung, Finanzplanung und Unternehmensberichterstattung.
- IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Microsoft Office (insbesondere Excel); Lernbereitschaft für spezielle Controlling-Tools.
- Soft Skills: Analytische und konzeptionelle Denkweise, Sorgfalt, Schnelligkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit.
- Anforderungsorientierung: Eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, komplexe Daten verständlich aufzubereiten.
Leistungen der Anstellung
Unser Kunde bietet eine interessante und zukunftssichere Position mit attraktiven Rahmenbedingungen:
- Unbefristete Festanstellung: Sichere Beschäftigung in einem stabilen Verwaltungsumfeld.
- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt je nach Qualifikation und Erfahrung.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und verlässliche Arbeitszeiten ohne ständige Überlastung.
- Soziale Sicherheit: Umfassende Sozialversicherung, Pensionsvorsorge und weitere Altersversorgung.
- Weiterbildung: Regelmäßige Schulungsangebote und Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Entwicklung (z. B. Zertifizierungen, Fachseminare).
- Zeitgemäße Arbeitsausstattung: Moderne IT und Systeme für effiziente Arbeitsprozesse.
- Arbeitsatmosphäre: Kollegiales, respektvolles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und konstruktivem Miteinander.
- Betriebliche Zusatzleistungen: Verschiedene Angebote zur Unterstützung und Gesundheitsförderung der Beschäftigten.
Arbeitsort
Die Position ist am Standort Heidelberg angesiedelt. Sie werden von einem erfahrenen Team eingearbeitet und erhalten Unterstützung bei Ihrem erfolgreichen Einstieg in die Rolle und die Organisation.
Karrierechancen und Entwicklung
Als Controller haben Sie hervorragende Perspektiven für berufliche Entwicklung und Spezialisierung:
- Fachliche Vertiefung: Aufbau von Expertise in Spezialgebieten wie Kostenmanagement, Business Intelligence oder strategisches Controlling.
- Führungsverantwortung: Bei guter Leistung und persönlicher Entwicklung Möglichkeiten zur Übernahme von Führungsaufgaben (z. B. Leitung von Controllingteams).
- Prozessverantwortung: Chance, komplexe Finanzprojekte zu leiten und eigene Ideen zur Prozessoptimierung umzusetzen.
- Karrierenetzwerk: Vernetzung mit anderen Führungskräften und Zugang zu Erfahrungsaustausch und Mentoring.
Bewerbung und Kontakt
Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte reichen Sie folgende Unterlagen ein: aktuellen Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie ggf. relevante Zertifikate.
Gerne beantworten wir Ihre Fragen zum Bewerbungsprozess. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!