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Vollzeit veröffentlicht vor 1 Woche

Betreuungskraft nach § 43b (m/w/d) in Düsseldorf

Im Auftrag eines Kunden Düsseldorf
ca. 2.000–2.600 €/Monat(geschätzt)
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Betreuungskraft nach § 43b (m/w/d) in Düsseldorf Vollzeit, ca. 2.000–2.600 €/Monat.

JobWho sucht im Auftrag eines renommierten Kunden eine engagierte Betreuungskraft nach § 43b (m/w/d) in Vollzeitanstellung für den Standort Düsseldorf. Unser Kunde ist eine angesehene Einrichtung der Pflegebranche mit langjähriger Erfahrung in der professionellen Betreuung und Unterstützung von Menschen im Alter. Mit einem großen, empathischen Team bietet die Organisation eine unterstützende Arbeitsumgebung, in der Ihre Fachkompetenz und menschliche Zugewandtheit gleichermaßen gefragt sind.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

Als Betreuungskraft nach § 43b sind Sie eine wichtige Vertrauensperson in unserem Kundenzentrum. Ihre Aufgaben umfassen:

  • Alltagsbegleitung: Sie unterstützen betreute Personen bei alltäglichen Aktivitäten, fördern ihre Unabhängigkeit und gestalten den Tagesablauf strukturiert und bereichert.
  • Psychosoziale Betreuung: Sie bieten emotionale Unterstützung, führen Gespräche und tragen aktiv dazu bei, dass sich die zu Betreuenden sicher und verstanden fühlen.
  • Freizeitgestaltung: Sie organisieren und begleiten Freizeit- und Beschäftigungsangebote – von Ausflügen über Spiele bis zu kulturellen Aktivitäten.
  • Dokumentation und Austausch: Sie dokumentieren Besonderheiten und Beobachtungen gewissenhaft und tauschen sich regelmäßig mit dem Pflege- und Betreuungsteam aus.
  • Motivierung und Aktivierung: Sie erkennen die Potenziale und Bedürfnisse jedes Individuums und setzen gezielt aktivierende und stabilisierende Angebote um.
  • Unterstützung bei Mobilitätsaufgaben: Sie helfen bei leichten mobilitätsbezogenen Tätigkeiten im Rahmen Ihrer Qualifikation und unter Beachtung der Pflegefachkompetenz.

Qualifikationen / Anforderungen

Damit Sie in dieser Rolle erfolgreich sind, bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:

  • Zugelassene Qualifikation: Eine anerkannte Qualifikation als Alltagsbegleiter, Betreuungsassistent oder gleichwertige Schulung – oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben.
  • Empathie und Menschenkenntnis: Ein einfühlsames Wesen, echtes Interesse an älteren Menschen und Freude am persönlichen Kontakt.
  • Zuverlässigkeit: Verlässlichkeit, Pünktlichkeit und die Fähigkeit, verantwortungsvoll mit sensiblen Situationen umzugehen.
  • Kommunikationsfähigkeit: Klare Ausdrucksweise und die Fähigkeit, auch mit kognitiv beeinträchtigten Personen geduldig zu kommunizieren.
  • Teamfähigkeit: Offenheit für Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team und Bereitschaft zu regelmäßiger Abstimmung.
  • Körperliche Belastbarkeit: Grundsätzliche körperliche Fitness für die anfallenden Aufgaben und Bereitschaft zu Mobilisierungshilfen im Rahmen Ihrer Grenzen.
  • Datenschutz und Schweigepflicht: Verständnis für Vertraulichkeit und sichere Handhabung persönlicher Informationen.

Leistungen der Anstellung

Unser Kunde bietet eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit fairen Rahmenbedingungen:

  • Unbefristete Festanstellung: Langfristige Perspektive in einer stabilen Organisation.
  • Attraktive Vergütung: Gehalt nach branchenüblichen Standards, monatlich pünktlich überwiesen.
  • Flexible Arbeitszeiten: Abwechslungsreiche Schichten im Rahmen eines transparenten Dienstplans, mit Berücksichtigung persönlicher Belange.
  • Umfangreiche Einarbeitung: Gründliche Schulung und Mentoring durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.
  • Fortbildung und Entwicklung: Kostenlose oder vergünstigte Weiterbildungsangebote, um Ihre Fachkompetenz zu vertiefen.
  • Unterstützung durch Supervision: Regelmäßige Möglichkeiten zum Austausch und zur Reflexion mit Vorgesetzten.
  • Arbeitsschutz und Sicherheit: Umfassende Schutzausrüstung, Hygieneschulung und Unfallversicherung.
  • Kollegiales Arbeitsumfeld: Ein unterstützendes Team mit offener Kommunikationskultur und gegenseitiger Wertschätzung.

Arbeitsort

Der Arbeitsplatz befindet sich in Düsseldorf, einer lebendigen Stadt am Rhein mit guter öffentlicher Infrastruktur. Sie werden von Anfang an in unser etabliertes Team integriert und lernen schnell, den Einrichtungen vertrauten Rhythmus und die Bedürfnisse der betreuten Personen kennen. Die Arbeitsumgebung ist geprägt von Respekt und Teamgeist.

Karrierechancen und Entwicklung

Mit dieser Stelle eröffnen sich Ihnen interessante Perspektiven in der Pflegebranche:

  • Weiterqualifizierung: Möglichkeit, sich zur Pflegehilfskraft oder in weitere spezialisierte Betreuungsrollen weiterzuentwickeln.
  • Interne Aufstiegswege: Mit Erfahrung und zusätzlichen Qualifikationen Übernahme von Koordinations- oder Anleitungsaufgaben.
  • Spezialisierungsmöglichkeiten: Fokus auf bestimmte Betreuungsbedarfe (z. B. Demenz, Rehabilitation) mit entsprechender Schulung.
  • Längerfristige Karriereplanung: Unterstützung durch den Arbeitgeber bei beruflichen Zielen innerhalb und außerhalb der Einrichtung.

Bewerbung und Kontakt

Interessiert Sie diese verantwortungsvolle und erfüllende Tätigkeit? Dann bewerben Sie sich noch heute direkt über JobWho. Bitte reichen Sie einen aktuellen Lebenslauf, Ihre Zeugnisse sowie eine kurze Motivationsbeschreibung ein. Gerne können Sie auch Nachweise zu Fortbildungen oder Schulungen beifügen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und werden Ihre Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten. Fragen zur Stellenausschreibung beantworten wir gerne im Rahmen unseres Bewerbungsprozesses.

Über den Beruf als Betreuungskraft nach § 43b (m/w/d) in Düsseldorf

Betreuungskräfte nach § 43b unterstützen Pflegefachkräfte in Pflegeeinrichtungen bei der Betreuung von Bewohnern mit eingeschränkter Alltagskompetenz. Sie bieten emotionale Zuwendung, begleiten bei Aktivitäten im Alltag und fördern soziale Teilhabe. Das Arbeitsumfeld umfasst Altenheime, Pflegeheime und teilstationäre Einrichtungen. Die Tätigkeit erfordert Empathie, Zuverlässigkeit und praktische Handgriffe. Typische Arbeitsorte sind Wohnbereiche von Pflegeeinrichtungen mit hohem zwischenmenschlichen Kontakt. Die Position ist tagsüber und teilweise im Schichtsystem ausgerichtet.

Düsseldorf ist eine Großstadt und wirtschaftliches Zentrum Nordrhein-Westfalens mit starkem Finanzsektor, Medien- und Kommunikationsindustrie. Bekannt für Unternehmenshauptsitze sowie international tätige Banken und Versicherungen. Daneben etablierte Stärken in Mode, Design, Werbung und IT. Als Landeshauptstadt zentraler Arbeitsmarkt mit überdurchschnittlichem Lohnniveau. Pendlerverkehr aus umliegenden Regionen des Ruhrgebiets und Rheinlandes.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Schnelle Antworten zu Bewerbung, Gehalt und Vertragsform.

Wie bewerbe ich mich auf den Betreuungskraft nach § 43b (m/w/d) bei dem Arbeitgeber in Düsseldorf?

Die Bewerbung läuft direkt und vertraulich über JobWho — klick oben auf „Jetzt über JobWho bewerben". Wir vermitteln im Auftrag des Kunden und melden uns bei dir. Mit kostenlosem JobWho-Konto gibst du deine Daten nur einmal an und bekommst passende Betreuungskraft nach § 43b (m/w/d)-Stellen in Düsseldorf automatisch per Mail.

Welches Gehalt erwartet mich als Betreuungskraft nach § 43b (m/w/d) in Düsseldorf?

Für diese Stelle gibt der Arbeitgeber ca. 2.000–2.600 €/Monat an (marktübliche Schätzung). Das tatsächliche Gehalt hängt von Berufserfahrung, Qualifikation und Tarifbindung ab. Auf JobWho findest du das Gehalt in jeder Anzeige direkt sichtbar — kein Bewerben ins Blaue.

Welche Arbeitszeit und Vertragsform hat die Stelle?

Diese Position ist als Vollzeit ausgeschrieben. Die Anzeige läuft noch bis 30. August 2026. Details zu Arbeitszeit, Schichtsystem oder Vertragsdauer findest du in der Beschreibung oben oder bekommst du im Vorstellungsgespräch.

Was ist JobWho — und wie unterscheidet sich JobWho von Indeed?

JobWho ist eine deutsche Job-Plattform mit Fokus auf Klarheit und Direktbewerbung. Auf JobWho sind ALLE Stellen KI-aufbereitet — Gehalt, Aufgaben und Anforderungen sind auf einen Blick lesbar. Kein endloses Scrollen wie bei Indeed, keine wiederholten Anzeigen, keine versteckten Bewerbungs-Umwege. Für Bewerber komplett kostenlos.

Gültig bis 30. August 2026. Gehaltsangabe ist eine marktübliche Schätzung.

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