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Zweck der Datenverarbeitung:
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Vermittlung zwischen Bewerbern und Unternehmen
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Veröffentlichung von Stellenanzeigen
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Kommunikation mit Arbeitgebern
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Betrieb und Optimierung der JobWho-Plattform
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Versand von Jobangeboten und Neuigkeiten per E-Mail
Rechtsgrundlage:
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Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO – Einwilligung
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Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO – Vertragserfüllung / Bewerbungsprozess
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Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO – berechtigtes Interesse (nur bei internen Analysen)
Kategorien personenbezogener Daten:
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Name, Kontaktdaten, Lebenslauf, Qualifikationen
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Bewerbungsunterlagen, Kommunikations- und Nutzungsdaten
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Unternehmensdaten (bei Profilen oder Stellenanzeigen)
Weitergabe an Dritte:
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Arbeitgeber / Unternehmen (nur mit Einwilligung)
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IT- und Hosting-Dienstleister
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Marketing- und Analyse-Dienstleister
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Behörden, soweit gesetzlich erforderlich
Datenübermittlung in Drittländer:
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Nur wenn gesetzliche Garantien bestehen (z. B. Standardvertragsklauseln für Mailchimp Newsletter)
Speicherdauer:
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Bewerberdaten: max. 12 Monate
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Vertragliche / gesetzliche Daten: bis zu 10 Jahre
Rechte der betroffenen Person
Sie haben das Recht auf:
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Auskunft über gespeicherte Daten
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Berichtigung unrichtiger Daten
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Löschung Ihrer Daten
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Datenübertragbarkeit
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Widerspruch gegen Verarbeitung
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Widerruf Ihrer Einwilligung jederzeit ohne Nachteile
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